BusinessMagazin

Tag: locuri de munca

  • Sharp desfiinţează peste 10.000 de locuri de muncă şi negociază vânzarea mai multor fabrici

    Reducerile de posturi şi vânzarea fabricilor de televizoare din Mexic, China şi Malaezia, precum şi a companiei Recurrent Energy din SUA, sunt incluse într-un plan prezentat luni de Sharp creditorilor companiei, au spus sursele, citate de Bloomberg. Sharp negociază vânzarea celor trei fabrici cu producătorul chinez de componente electronice Foxconn. După pierderi record, Sharp a prezentat propunerile de redresare principalelor bănci creditoare, Mizuho Financial Group şi Mitsubishi UFJ Financial Group, încercând să obţină sprijin pentru refinanţarea datoriilor. Cele două bănci vor contribui cu împrumuturi în valoare de circa 360 miliarde de yeni (4,6 miliarde de dolari), au spus sursele.

    Mai multe pe mediafax.ro

  • STUDIU: Coca Cola – valoare adăugată în economie de 446 mil. euro şi 17.500 de locuri de muncă

    Studiul realizat sub coordonarea profesorului de la Universitatea Georgetown Ethan B. Kapstein a analizat datele aferente anului fiscal 2010, ajungând la concluzia că la o valoare adăugată directă de 48 de milioane de euro, realizată de cele două companii din România – Coca-Cola România şi Coca-Cola HBC România – este generată în economie în mod direct sau indirect o valoare adăugată de 446 de milioane de euro(0,37% din PIB).

    Acelaşi lucru se întâmplă şi în cazul impozitelor plătite statului anual de 19 milioane de euro, care antrenează plata a 204 milioane de euro taxe la bugetele publice (0,57% din veniturile publice fiscale).

    În plus, cei 1.800 de angajaţi ai companiilor Coca Cola ajung să genereze circa 17.500 de locuri de muncă în mod indirect.

    Cititi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Concedierile colective în TVR încep în 20 noiembrie şi vizează 962 de locuri de muncă

    Claudiu Săftoiu, preşedintele-director general (PDG) al Societăţii Române de Televiziune (SRTv), a transmis marţi Sindicatului pentru Unitatea Salariaţilor din TVR (SPUSTV), notificarea privind intenţia SRTv de concediere colectivă, precum şi Proiectul planului de reorganizare şi restructurare de personal în cadrul TVR, parte a implementării Programului de redresare economică a televiziunii publice. Proiectul, precum şi conţinutul notificării au fost aprobate prin Ordinul lui Claudiu Săftoiu, potrivit unui comunicat remis MEDIAFAX de reprezentanţii TVR.

    Proiectul planului de reorganizare şi restructurare de personal în cadrul SRTv a fost întocmit de Comisia constituită prin Ordin al PDG, formată din Cristian Zgabercea şi Liviu Nicolescu – consilieri PDG, Cătălin Niţă – avocat, specialist în dreptul muncii, şi Mihai Enea – director Resurse Umane în TVR.

    Cititi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Cât de crunt i-a lovit criza pe greci: “Aveam un loc de muncă foarte bun. Acum curăţ WC-uri în Suedia”

    “Aveam un loc de muncă foarte bun. Acum curăţ WC-uri în Suedia”, spune Tilemahos Karahalios, 40 de ani, care a lucrat în Grecia ca distribuitor de produse farmaceutice, se arată într-un reportaj Bloomberg. După 17 ani în industria farma, Karahalios purta costum la serviciu, avea maşină din partea companiei şi un card pentru cheltuieli de serviciu, potrivit Bloomberg. Acum, curăţă şcoli în Suedia, nevoit să-şi caute de muncă în afara ţării din cauza crizei economice severe de acasă. “Încerc să supravieţuiesc. Este greu aici, foarte greu. Aş prefera să fi rămas în Grecia, dar acolo nu avem de muncă”, comentează grecul într-un interviu acordat Bloomberg la Stockholm.

    Mai multe pe mediafax.ro

  • Un tânăr de 25 de ani a făcut cu 500 de euro ce nu a putut statul în peste 20 de ani: un site care să reunească toate angajările de la stat

    În acelaşi timp, nicio autoritate sau instituţie publică nu a fost în stare să centralizeze toate locurile de muncă disponibile în sectorul public pentru a le transparentiza la nivelul întregii pieţe a muncii, nu numai al persoanelor familiare instituţiilor de stat. Spre exemplu, printre ofertele de muncă de la stat disponibile ieri pe site-ul PublicJob.ro se numără funcţiile de director general şi director general adjunct (Ministerul Agriculturii şi Dezvoltării Rurale), consilier asistent pentru Consiliul Judeţean Ilfov, inspector asistent în cadrul Primăriei Municipiului Săcele sau director executiv pentru Poliţia Locală a Municipiului Vaslui.

    Mai multe pe zf.ro

  • Peste 9.200 de locuri de muncă, disponibile în perioada 23-29 august

    Potrivit ANOFM, după centralizarea datelor, la nivel naţional sunt înregistrate 9.229 de locuri de muncă. Cele mai multe posturi vacante sunt în Capitală (567) şi în judeţele Cluj (1.748), Iaşi (623), Timiş (576), Sibiu (301), Călăraşi (289), Tulcea (287), Hunedoara (286), Vaslui (274) şi Braşov (264). Judeţele cu cele mai puţine oferte de locuri de muncă sunt Caraş-Severin (17), Galaţi (37), Ialomiţa şi Suceava (câte 41), Bacău (49), Botoşani (64), Olt (76), Teleorman (79), Vrancea (80), Mehedinţi (82) şi Buzău (84).

    Mai multe pe mediafax.ro

  • Peste 8.000 de locuri de muncă sunt vacante, la nivel naţional, în perioada 16 – 22 august

    Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) precizează că în toată ţara sunt disponibile 8.023 de locuri de muncă.

    Cele mai multe oferte de angajare sunt în Capitală (477) şi în judeţele Cluj (1.398), Iaşi (637), Timiş (419), Sibiu (308), Vâlcea (294), Hunedoara (268), Braşov (265), Vaslui (252), Tulcea (251) şi Călăraşi (248).

    Judeţele în care sunt cele mai puţine locuri de muncă vacante sunt Caraş-Severin (şase), Bacău (14), Galaţi (34), Ialomiţa (41), Suceaza (42), Mehedinţi (57), Neamţ şi Brăila (câte 62) Buzău şi Olt (câte 70) şi Botoşani (72).

    Cititi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Europa ar putea pierde încă 4,5 milioane de locuri de muncă din cauza crizei

    Şomajul din zona euro se situează în prezent la nivelul de 11%, reprezentând 17,4 milioane de persoane.

    În cazul în care actuala politică nu se schimbă rapid, este posibil ca şomajul să urce rapid în zona euro “alimentând tulburări sociale şi erodând încrederea cetăţenilor în guvernele naţionale, sistemul financiar şi instituţiile europene”, se arată într-un raport al organizaţiei.

    Şomajul este cel mai ridicat în rândul tinerilor, 22% în zona euro, în timp ce în Slovacia, Portugalia şi Italia se situează la 30%. În Spania şi Grecia, şomajul în rândul tinerilor se află la nivelul de 50%.

    Cititi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Noi restructurări la Nokia: Compania va desfiinţa până la 10.000 de locuri de muncă

    Programul de restructurare prevede închiderea unor unităţi din Finlanda, Germania şi Canada, precum şi plecarea mai multor directori. Numărul posturilor care vor fi desfiinţate reprezintă aproape o cincime din total, excluzând o companie mixtă deţinută în parteneriat cu Siemens, potrivit Bloomberg.

    Noile reduceri de posturi, prin care Nokia vrea diminuarea costurilor cu 1,6 miliarde de euro până în 2013, se adaugă desfiinţării a aproape 14.000 de locuri de muncă anul trecut, scrie Wall Street Journal.

    Directorul general al Nokia, Stephen Elop, care a preluat postul în 2010, reorganizează grupul după ce a pierdut cotă de piaţă în ultimii ani în faţa Apple şi Samsung.

    Cititi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Ce-i de făcut pentru şomerii Europei

    “Europa are nevoie de o strategie de creare de locuri de muncă ca răspuns la ratele inacceptabile ale şomajului cu care se confruntă. UE are un uriaş potenţial neutilizat în ce priveşte încurajarea pieţei în această direcţie”, a spus preşedintele CE, Jose Manuel Durao Barroso. “Împreună, sectoarele economiei ecologice, al sănătăţii şi al noilor tehnologii vor genera, în anii care vin, peste 20 de milioane de locuri de muncă noi. Statele membru trebuie să profite de aceste posibilităţi, mobilizând resursele existente şi stimulând piaţa internă a muncii, în strânsă colaborare cu partenerii sociali.”

    Deşi a publicat un raport care recomandă introducerea salariului minim în ţările unde el nu există în lege (Germania) şi majorarea lui în ţările unde e foarte redus ca pondere din salariul mediu, Comisia n-a recomandat şi formal astfel de măsuri, notând doar că “salariul minim joacă un rol important în lupta contra sărăciei şi a inegalităţii”.

    Comisia se referă explicit şi la România şi Bulgaria, în capitolul “Pachetul privind ocuparea forţei de muncă”:
    “Pentru îmbunătăţirea mobilităţii lucrătorilor, Comisia este pe deplin hotărâtă să înlăture obstacolele juridice şi practice din calea liberei circulaţii a lucrătorilor, de exemplu prin îmbunătăţirea transferabilităţii drepturilor de pensie, a tratamentului fiscal al lucrătorilor transfrontalieri sau a nivelului de conştientizare a drepturilor şi obligaţiilor. Ea le solicită statelor membre să permită exportarea prestaţiilor de şomaj pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă într-o altă ţară (pentru o perioadă de până la 6 luni). De asemenea, Comisia trimite un mesaj puternic guvernelor, cerându-le să elimine restricţiile privind accesul pe piaţa forţei de muncă pentru lucrătorii din Bulgaria şi România şi să permită resortisanţilor din alte state membre să aibă acces la locurile de muncă din sectorul public.”