{"id":235556,"date":"2025-04-09T10:08:07","date_gmt":"2025-04-09T10:08:07","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=235556"},"modified":"2025-04-09T10:08:07","modified_gmt":"2025-04-09T10:08:07","slug":"guvernul-a-aprobat-modificarea-legislatiei-privind-guvernanta-corporativa-stabilind-criterii-mai-clare-pentru-numirea-conducerii-companiilor-de-stat-legate-inclusiv-de-studii-si-experienta-profesion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=235556","title":{"rendered":"Guvernul a aprobat modificarea legisla\u0163iei privind guvernan\u0163a corporativ\u0103, stabilind criterii mai clare pentru numirea conducerii companiilor de stat, legate inclusiv de studii \u015fi experien\u0163a profesional\u0103"},"content":{"rendered":"

\nGuvernul a aprobat mar\u0163i proiectul de Ordonan\u0163\u0103 de Urgen\u0163\u0103<\/a> pentru modificarea legisla\u0163iei privind guvernan\u0163a corporativ\u0103, stabilind criterii mai clare pentru numirea conducerii  companiilor de stat, legate inclusiv de studii \u015fi <\/span>experien\u0163a profesional\u0103.<\/p>\n

\nNoile reguli sunt prev\u0103zute \u00een Ordonan\u0163a de Urgen\u0163\u0103 pentru modificarea \u015fi completarea Ordonan\u0163ei de urgen\u0163\u0103 a Guvernului nr.109\/2011 privind guvernan\u0163a corporativ\u0103 a \u00eentreprinderilor publice, precum \u015fi pentru modificarea \u015fi completarea Legii nr. 187\/2023 pentru modificarea \u015fi completarea Ordonan\u0163ei de urgen\u0163\u0103 a Guvernului nr.109\/2011 privind guvernan\u0163a corporativ\u0103 a \u00eentreprinderilor publice, precum \u015fi pentru abrogarea unor dispozi\u0163ii din acte normative.<\/p>\n

\nPotrivit actului normativ,  Guvernul a aliniat legisla\u0163ia privind guvernan\u0163a corporativ\u0103 a \u00eentreprinderilor publice la cerin\u0163ele Comisiei Europene \u015fi \u00een acord cu necesitatea implement\u0103rii unui cadru clar \u015fi transparent pentru selec\u0163ia \u015fi mandatul administratorilor acestor entit\u0103\u0163i.<\/p>\n

\nNoile reglement\u0103ri adoptate prin Ordonan\u0163a de Urgen\u0163\u0103 urm\u0103resc cre\u015fterea transparen\u0163ei \u015fi reducerea dependen\u0163ei \u00eentreprinderilor publice de subven\u0163iile bugetare.<\/p>\n

\nAceste reglement\u0103ri au fost finalizate \u00een cadrul dialogului \u00eentre Secretariatul General al Guvernului, Agen\u0163ia pentru Monitorizarea \u015fi Evaluarea Performan\u0163elor \u00centreprinderilor Publice \u015fi reprezentan\u0163ii Comisiei Europene.<\/p>\n

\nComisia European\u0103 a suspendat \u00een octombrie 2024 plata unor fonduri PNRR, pe cererea de plat\u0103 nr. 3, printre motive fiind modalitatea de numire a conducerii companiilor de stat din energie \u015fi a Agen\u0163iei pentru Monitorizarea \u015fi Evaluarea Performan\u0163elor \u00centreprinderilor Publice (AMEPIP).<\/span><\/p>\n

\nCele mai relevante modific\u0103ri aduse prin OUG:<\/strong><\/p>\n

\n\u25baMembrii comisiilor de selec\u0163ie \u015fi nominalizare nu se pot afla \u00een raporturi juridice de coordonare sau subordonare ierarhic\u0103 cu candida\u0163ii \u00eenscri\u015fi la procedura de selec\u0163ie \u015fi nominalizare. Dac\u0103 exist\u0103 astfel de situa\u0163ii, conduc\u0103torul autorit\u0103\u0163ii publice tutelare va dispune \u00eenlocuirea membrilor afla\u0163i \u00een incompatibilitate.<\/p>\n

\n\u25baPentru cre\u015fterea profesionaliz\u0103rii managementului, a fost introdus\u0103 reglementarea expres\u0103 privind absolvirea studiilor superioare cu diplom\u0103 de licen\u0163\u0103, at\u00e2t pentru conduc\u0103torii AMEPIP, c\u00e2t \u015fi pentru membrii consiliilor de administra\u0163ie \u015fi de supraveghere.<\/p>\n

\n\u25baPre\u015fedintele \u015fi vicepre\u015fedin\u0163ii AMEPIP trebuie s\u0103 aib\u0103 cel pu\u0163in diplom\u0103 de licen\u0163\u0103 \u015fi minimum 10 ani de experien\u0163\u0103 profesional\u0103 \u00een domeniul economic sau financiar, de management sau juridic, dintre care cel pu\u0163in 7 ani \u00een func\u0163ii de conducere executiv\u0103 \u00een companii sau \u00een func\u0163ii de conducere \u00een administra\u0163ia public\u0103, unde au exercitat atribu\u0163ii de conducere sau supraveghere asupra unor \u00eentreprinderi publice.<\/p>\n

\n\u25ba\u00cen cazul membrilor consiliilor de administra\u0163ie \u015fi de supraveghere, ace\u015ftia trebuie s\u0103 aib\u0103 studii superioare finalizate cel pu\u0163in cu diplom\u0103 de licen\u0163\u0103 \u015fi experien\u0163\u0103 \u00een domeniul \u015ftiin\u0163elor inginere\u015fti, economice, sociale, juridice sau \u00een domeniul de activitate al respectivei \u00eentreprinderi publice de minim 7 ani.<\/p>\n

\n\u25baMembrii consiliului de administra\u0163ie nu vor putea cumula calitatea de membru cu cea de salariat al \u00eentreprinderii publice. Dac\u0103 administratorii sunt desemna\u0163i dintre salaria\u0163ii \u00eentreprinderii publice, contractul individual de munc\u0103 va fi suspendat pe perioada mandatului.<\/p>\n

\n\u25baLa regiile autonome \u015fi \u00eentreprinderi publice-societ\u0103\u0163i, \u00een cazul candida\u0163ilor pentru alegerea membrilor CA \u015fi CS cu acela\u015fi punctaj, se acord\u0103 prioritate candidatului apar\u0163in\u00e2nd genului subreprezentat. Iar \u00een m\u0103sura \u00een care nu este afectat clasamentul, cel pu\u0163in o treime din totalul administratorilor apar\u0163in genului subreprezentat.<\/p>\n

\n\u25baLa fel ca \u00een cazul membrilor consiliilor de administra\u0163ie sau consiliilor de supraveghere, \u015fi \u00een cazul directoratului remunera\u0163ia va fi format\u0103 dintr-o indemniza\u0163ie fix\u0103 lunar\u0103 \u015fi o indemniza\u0163ie variabil\u0103, stabilit\u0103 \u00een func\u0163ie de performan\u0163a managerial\u0103. Componenta variabil\u0103 a remunera\u0163iei va fi revizuit\u0103 anual, \u00een func\u0163ie de nivelul de realizare a obiectivelor cuprinse \u00een planul de administrare \u015fi de gradul de \u00eendeplinire a indicatorilor-cheie de performan\u0163\u0103 aproba\u0163i de adunarea general\u0103 a ac\u0163ionarilor. Ace\u015fti indicatori vor fi cuprin\u015fi \u00een contractul de mandat.<\/p>\n

\n\u25baCompaniile vor \u00eentocmi un raport trimestrial privind realizarea indicatorilor cheie de performan\u0163\u0103 inclu\u015fi \u00een contractul de mandat. AMEPIP \u00eel va publica pe pagina proprie de internet.<\/p>\n

\n\u25baProcedura de selec\u0163ie pentru membrii consiliului de administra\u0163ie sau supraveghere se finalizeaz\u0103 \u00een termen de cel mult 150 de zile de la data aprob\u0103rii hot\u0103r\u00e2rii adun\u0103rii generale a ac\u0163ionarilor de ini\u0163iere a procedurii.<\/p>\n

\n\u25baAMEPIP va emite aviz conform privind procedura de selec\u0163ie, sau dispune m\u0103suri de remediere, dup\u0103 caz, pentru toate \u00eentreprinderile publice de la nivel central \u015fi pentru cele de la nivel local care \u00eendeplinesc cumulativ condi\u0163iile de a \u00eenregistra o cifr\u0103 de afaceri \u00een ultimul exerci\u0163iu financiar superioar\u0103 echivalentului \u00een lei al sumei de 7.300.000 euro \u015fi au cel pu\u0163in 50 de angaja\u0163i.<\/p>\n

\n\u25baSe elimin\u0103 exceptarea ocoalelor silvice de la aplicarea prevederilor din domeniul guvernan\u0163ei corporative a \u00eentreprinderilor publice, av\u00e2nd \u00een vedere c\u0103 excep\u0163iile sunt limitativ prev\u0103zute de OUG 109\/2011.<\/p>\n

\n\u25ba AMEPIP va elabora \u015fi va prezenta Guvernului un raport anual privind \u00eentreprinderile publice p\u00e2n\u0103 cel t\u00e2rziu la data de 30 septembrie a anului urm\u0103tor celui la care se face raportarea, fa\u0163\u0103 de 30 mai, av\u00e2nd \u00een vederea necesitatea unui timp adecvat pentru colectarea \u015fi prelucrarea datelor.<\/p>\n

\n
\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Guvernul a aprobat mar\u0163i proiectul de Ordonan\u0163\u0103 de Urgen\u0163\u0103 pentru modificarea legisla\u0163iei privind guvernan\u0163a corporativ\u0103, stabilind criterii mai clare pentru numirea conducerii  companiilor de stat, legate inclusiv de studii \u015fi experien\u0163a profesional\u0103. Noile reguli sunt prev\u0103zute \u00een Ordonan\u0163a de Urgen\u0163\u0103 pentru modificarea \u015fi completarea Ordonan\u0163ei de urgen\u0163\u0103 a Guvernului nr.109\/2011 privind guvernan\u0163a corporativ\u0103 a \u00eentreprinderilor publice, precum \u015fi pentru […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[9,17775,29552,78],"class_list":["post-235556","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-guvern","tag-membri","tag-ordonanta-de-urgenta","tag-publicare"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/235556","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=235556"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/235556\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=235556"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=235556"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=235556"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}