{"id":217977,"date":"2023-07-18T18:48:05","date_gmt":"2023-07-18T18:48:05","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=217977"},"modified":"2023-07-18T18:48:05","modified_gmt":"2023-07-18T18:48:05","slug":"harry-meintassis-partener-al-companiei-de-consultanta-meintassis-partner-arta-de-a-te-reinventa-pe-tine-insuti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=217977","title":{"rendered":"Harry Meintassis, partener al companiei de consultan\u0163\u0103 Meintassis Partner: Arta de a te reinventa pe tine \u00eensu\u0163i"},"content":{"rendered":"<p>\n<em><strong>\u201eC\u0103l\u0103toria adev\u0103rat\u0103 de descoperire const\u0103 nu \u00een a c\u0103uta peisaje noi, ci \u00een a avea ochi noi.&#8221; <\/strong><\/em><strong>Marcel Proust<\/strong><\/p>\n<hr \/>\n<p>\nSingurul lucru pe care te po\u0163i baza este schimbarea. Acest lucru \u00eenseamn\u0103 c\u0103 nu po\u0163i sta pe loc; nu po\u0163i s\u0103 te culci pe lauri sau s\u0103 faci mereu acela\u015fi lucru. Lumea se schimb\u0103, deci dac\u0103 nu te schimbi odat\u0103 cu ea, r\u0103m\u00e2i \u00een urm\u0103. Dar cum te po\u0163i reinventa? Folosindu-\u0163i unicitatea \u00een moduri noi \u015fi puternice &#8211; pentru a dezvolta o nou\u0103 versiune a ta.<\/p>\n<p>\nIat\u0103 cinci idei importante asupra c\u0103rora s\u0103 reflectezi:<\/p>\n<p>\n&nbsp;<\/p>\n<p>\n<strong>#1 Paradoxul autenticit\u0103\u0163ii. <\/strong>Ce este autenticitatea, cu adev\u0103rat? Am fi cu to\u0163ii de acord c\u0103 este o calitate a originalit\u0103\u0163ii, a sincerit\u0103\u0163ii, opusul falsit\u0103\u0163ii. Este despre a fi onest, direct. S\u0103 ne \u0163inem de cuv\u00e2nt. Cel mai comun sfat dat ast\u0103zi tinerilor este \u201efii tu \u00eensu\u0163i\u201d. Dar dac\u0103 definim autenticitatea prea limitat, atunci acest lucru limiteaz\u0103 cre\u015fterea noastr\u0103. Cum a\u015fa? Dac\u0103 autenticitatea \u00eenseamn\u0103 a fi adev\u0103rat fa\u0163\u0103 de sine, \u00eentrebarea este fa\u0163\u0103: de care sine? Pe de alt\u0103 parte, avem multe aspecte ale personalit\u0103\u0163ii noastre, \u00een func\u0163ie de diferitele roluri pe care le juc\u0103m \u00een via\u0163\u0103 &#8211; la locul de munc\u0103, cu prietenii, \u00een familie. De exemplu, ca lideri, trebuie s\u0103 ne adapt\u0103m stilurile noastre pentru a se potrivi nevoilor diferitelor situa\u0163ii, echipe sau culturi. Mai mult dec\u00e2t at\u00e2t, a fi adev\u0103rat doar fa\u0163\u0103 de cine suntem acum ne priveaz\u0103 de posibilitatea de a atinge poten\u0163ialul nostru real. Poate fi o atitudine lene\u015f\u0103, complacent\u0103, chiar narcisist\u0103.<\/p>\n<p>\nCel mai bun sfat este \u201edevino cel mai bun om care po\u0163i fi\u201d. Evolueaz\u0103 mereu, adopt\u0103 o mentalitate de \u201eexperiment \u015fi adaptare\u201d. Prioritizeaz\u0103 \u00eenv\u0103\u0163area \u015fi umilin\u0163a \u00een fa\u0163a certitudinii, fi deschis, fluid \u00een loc s\u0103 fii rigid. \u015ei asta \u00eenseamn\u0103 s\u0103 ie\u015fi din zona ta de confort, s\u0103-\u0163i dezvol\u0163i abilit\u0103\u0163i noi, s\u0103 \u00eencerci abord\u0103ri noi, s\u0103 construie\u015fti noi perspective, noi identit\u0103\u0163i. De exemplu, po\u0163i trece de la a fi un expert care \u015ftie deja r\u0103spunsurile la un \u00eenv\u0103\u0163\u0103cel care va spune \u2013 \u201eVoi pune multe \u00eentreb\u0103ri, voi explora \u015fi descoperi \u015fi voi \u00eenv\u0103\u0163a prin \u00eencercarea unor lucruri noi\u201d. Acest lucru nu va fi u\u015for. Va genera o puternic\u0103 dorin\u0163\u0103 de a-\u0163i proteja egoul. \u201eNu sunt eu&#8230;\u201d Respinge tenta\u0163ia. Nu g\u0103si scuze \u015fi nu renun\u0163a. \u00cencercarea unor lucruri noi poate fi inconfortabil\u0103. Dar aici se \u00een-t\u00e2mpl\u0103 m\u0103re\u0163ia. A\u015fadar, \u00eentreab\u0103-te: pot fi autentic \u00een raport cu poten\u0163ialul meu cel mai bun? \u00cenva\u0163\u0103 s\u0103 fii autentic \u015fi adaptabil \u00een acela\u015fi timp.<\/p>\n<p>\n<strong>#2 Tu (CA \u015fi to\u0163i ceilal\u0163i) e\u015fti \u00een continu\u0103 dezvoltare. <\/strong>Dar cum facem asta \u00eentr-adev\u0103r? Obi\u015fnuiam s\u0103 credem c\u0103 odat\u0103 ce ajungem la maturitate, \u201edezvoltarea\u201d va \u00eenceta cumva. Dar acest lucru este departe de adev\u0103r. Capacitatea noastr\u0103 de a evolua este imens\u0103. Nu suntem statici, creierul nostru este plastic \u015fi putem continua s\u0103 ne transform\u0103m \u00een perioada adult\u0103.<\/p>\n<p>\nCum facem asta? Prin noi experien\u0163e \u201edisruptive\u201d, prin contestarea perspectivelor \u015fi obiceiurilor noastre \u015fi prin expunerea la persoane care sunt diferite de noi.<\/p>\n<p>\n\u015ei prin autoreflec\u0163ie \u015fi con\u015ftientizare pentru a minimiza \u201epilotul automat\u201d, miriada de obiceiuri \u015fi euristici care ne ofer\u0103 un sentiment de previzibilitate \u015fi siguran\u0163\u0103.<\/p>\n<p>\nIdeea aici este c\u0103 pentru a cre\u015fte avem nevoie s\u0103 ne perturb\u0103m pe noi \u00een\u015fine.<\/p>\n<p>\n<strong>#3 Tr\u0103ie\u015fte C\u0103l\u0103toria Eroului T\u0103u. <\/strong>Ceea ce m\u0103 duce la a treia idee: \u00een cele din urm\u0103, e\u015fti chemat s\u0103 fii autorul pove\u015ftii vie\u0163ii tale. Dar ce fel de poveste ar fi asta? Ei bine, se pare c\u0103 pove\u015ftile fericite nu ofer\u0103 prea mult\u0103 valoare. Sunt pove\u015ftile de lupt\u0103 \u015fi dileme, de curaj \u015fi eroism, \u00een care suferim \u015fi cre\u015ftem &#8211; care creeaz\u0103 o via\u0163\u0103 mai bun\u0103. \u00cen Grecia antic\u0103, eroul era un r\u0103zboinic al valorilor. A fi erou nu \u00eensemna perfec\u0163iune, ci protec\u0163ie \u015fi iubire pentru ceva mai mare \u015fi semnificativ.<\/p>\n<p>\nEra vorba despre servire. Oamenii sunt f\u0103cu\u0163i pentru aventur\u0103. Durerea \u015fi adversitatea fac parte din noi. Dup\u0103 cum spunea Dostoievski, prea mult\u0103 comoditate distruge sensul. Avem nevoie de aceast\u0103 polaritate. Avem nevoie de ceva \u00eempotriva c\u0103ruia s\u0103 ne opunem. Acesta este exact opusul a ceea ce promoveaz\u0103 cultura noastr\u0103 a confortului \u00een prezent.<\/p>\n<p>\nRezisten\u0163a &#8211; mental\u0103 sau fizic\u0103 &#8211; este prietenul t\u0103u pentru a tr\u0103i o via\u0163\u0103 plin\u0103 de pasiune, \u00eemplinire \u015fi autorealizare. Este modul de a-\u0163i antrena mintea \u015fi corpul s\u0103 lupte \u00eempotriva procrastin\u0103rii, fricii sau infla\u0163iei infatu\u0103rii. \u00cens\u0103 aceast\u0103 \u00een\u0163elepciune nu vine singur\u0103 la noi, trebuie s\u0103 o desco-perim noi \u00een\u015fine \u00een s\u0103lb\u0103ticia pe care nimeni nu ne-o poate lua.<\/p>\n<p>\n<strong>#4 Care este c\u0103l\u0103toria eroului t\u0103u? Folose\u015fte o busol\u0103 pentru a naviga prin complexitatea vie\u0163ii<\/strong><\/p>\n<p>\nCu toate acestea, pentru a-\u0163i scrie povestea, ai nevoie de o busol\u0103 care s\u0103 te ajute s\u0103 navighezi c\u0103tre direc\u0163ia ta. Ast\u0103zi, de exemplu, peste 80% dintre manageri se lupt\u0103 s\u0103 navigheze prin complexitate. Multora le lipsesc abilit\u0103\u0163ile umane sau perspectiva mai larg\u0103 \u015fi capacitatea de g\u00e2ndire strategic\u0103. Sistemele noastre educa\u0163ionale creeaz\u0103 tehnocra\u0163i competen\u0163i, dar lideri nepreg\u0103ti\u0163i! Dar un alt motiv este c\u0103 nu au stabilit o cale clar\u0103, conect\u00e2nd talentele lor unice cu ceea ce are nevoie lumea ast\u0103zi. Ei privesc schimbarea ca pe o adaptare reactiv\u0103, nu ca pe o alegere semnifi-cativ\u0103. \u00cen cartea sa fantastic\u0103 \u201e\u00cen c\u0103utarea sensului vie\u0163ii\u201d, Victor Frankl spune c\u0103 \u201e\u00eentre stimuli \u015fi r\u0103spunsul nostru exist\u0103 un spa\u0163iu. \u00cen acest spa\u0163iu se afl\u0103 puterea noastr\u0103 de a ne alege r\u0103spun-sul. \u00cen r\u0103spunsul nostru se afl\u0103 cre\u015fterea \u015fi libertatea noastr\u0103\u201d.<\/p>\n<p>\nDeci, cum cre\u0103m acest spa\u0163iu de dezvoltare? Cum evolu\u0103m de la cameleoni centra\u0163i pe ego sau exper\u0163i concentra\u0163i pe sarcini la lideri ilumina\u0163i care pot transforma organiza\u0163iile, energiza oame-nii \u015fi crea un nou sens, optimism \u015fi o senza\u0163ie de re\u00eennoire?<\/p>\n<p>\nPentru ca cre\u015fterea personal\u0103 s\u0103 se \u00eent\u00e2mple &#8211; ceea ce Nietzsche ar numi \u00een \u201eAstfel a vorbit Zarathustra\u201d cele 3 etape ale \u201emetamorfozei umane\u201d &#8211; trebuie s\u0103 acces\u0103m poten\u0163ialul nostru creativ din interiorul nostru. Interesant este c\u0103 el numea ultima etap\u0103 \u201eCopilul\u201d, referindu-se la poten\u0163ialul nelimitat \u015fi creativitatea copiilor, la joc \u015fi libertatea de a descoperi sensul lucrurilor.<\/p>\n<p>\nPasul 1 este s\u0103 clarifici la ce te angajezi. \u015etii cu adev\u0103rat ce vrei s\u0103 faci, cine vrei s\u0103 devii, astfel \u00eenc\u00e2t s\u0103 po\u0163i activa c\u0103l\u0103toria ta. \u00cenchipuie-\u0163i \u201etu\u201d \u00eentr-un punct viitor, cine vei fi? Cum te vei dife-ren\u0163ia de cine e\u015fti acum? Aceast\u0103 transformare ar trebui s\u0103 vin\u0103 din interior spre exterior, oferindu-\u0163i un control pozitiv \u015fi permi\u0163\u00e2ndu-\u0163i s\u0103 modelezi activ viitorul.<\/p>\n<p>\n\u015ei aceasta este busola ta pentru a te descoperi \u015fi a tr\u0103i o via\u0163\u0103 mai bogat\u0103.<\/p>\n<p>\n<img decoding=\"async\" alt=\"\" src=\"http:\/\/storage0.dms.mpinteractiv.ro\/media\/401\/341\/5544\/22011330\/3\/42-opinie-schima.jpg?height=280&#038;width=620\" style=\"width: 620px; height: 280px;\" \/><\/p>\n<p>\n<strong>#5 Construie\u015fte-\u0163i o nou\u0103 identitate, \u00eencep\u00e2nd de azi. <\/strong>Reinventarea personal\u0103 este o practic\u0103 zilnic\u0103 \u015fi deliberat\u0103. Aceasta nu este cea mai u\u015foar\u0103 cale. Nu se rezum\u0103 doar la cunoa\u015ftere sau la idei interesante. Este vorba despre punerea \u00een practic\u0103 a acestor inspira\u0163ii. Este vorba despre formarea unor noi identit\u0103\u0163i.<\/p>\n<p>\nDe ce este esen\u0163ial acest lucru? Pentru c\u0103 cea mai puternic\u0103 for\u0163\u0103 la care avem acces este nevoia noastr\u0103 de a fi consecven\u0163i cu identitatea noastr\u0103 &#8211; ca lideri puternici, inovatori inteligen\u0163i, antreprenori, creatori, \u00eenv\u0103\u0163\u0103tori \u00een\u0163elep\u0163i, p\u0103rin\u0163i iubitori etc.<\/p>\n<p>\nDup\u0103 cum spune James Clear \u00een \u201eAtomic Habits\u201d, cuv\u00e2ntul \u201eidentitate\u201d \u00eenseamn\u0103 literalmente \u201estarea de a fi repetat\u0103\u201d. Cam asta spunea Aristotel acum 2.500 de ani, c\u0103 \u201eexcelen\u0163a nu este un act, ci un obicei\u201d.<\/p>\n<p>\n&nbsp;<\/p>\n<p>\nIdentitatea ta este ceea ce faci \u00een mod repetat.<\/p>\n<p>\n\u2022 Exerseaz\u0103 s\u0103 ob\u0163ii o perspectiv\u0103 din partea altora &#8211; cere feedback \u015fi accept\u0103-l ca pe un dar.<\/p>\n<p>\n\u2022 Exerseaz\u0103 s\u0103 cau\u0163i oportunit\u0103\u0163i pentru a ie\u015fi din zona de confort \u015fi a intra \u00een zona de cre\u015ftere. Perturb\u0103 modurile obi\u015fnuite de g\u00e2ndire.<\/p>\n<p>\n\u2022 Exerseaz\u0103 umilin\u0163a intelectual\u0103: \u00een loc s\u0103 \u00eencerci doar s\u0103 demonstrezi c\u0103 ai dreptate, opre\u015fte-te \u015fi \u00eentreab\u0103-te: cum a\u015f putea gre\u015fi \u00een g\u00e2ndirea mea? Caut\u0103 activ dovezi care s\u0103 con-teste propriile tale convingeri.<\/p>\n<p>\n\u2022 Exerseaz\u0103 ascultarea excelent\u0103, onor\u00e2nd partenerii \u015fi pun\u00e2ndu-te \u00een locul lor.<\/p>\n<p>\n\u2022 Reaminte\u015fte-\u0163i trecutul t\u0103u. Cum te-ai schimbat? \u00centreab\u0103-te: Din ce perspectiv\u0103 ai ac\u0163ionat \u00een trecut?<\/p>\n<p>\n\u2022 Dezv\u0103luie-te \u00een mod deliberat oamenilor cu viziuni de via\u0163\u0103, opinii \u015fi contexte diferite.<\/p>\n<p>\n\u2022 Creeaz\u0103 re\u0163ele \u015fi comunit\u0103\u0163i \u015fi profit\u0103 de fiecare oportunitate de a fi mentor \u015fi de a primi mentorat.<\/p>\n<p>\n\u2022 \u00cen\u0163elege c\u0103 tu, la fel ca to\u0163i ceilal\u0163i, e\u015fti \u00eentr-un fel subiectiv, imperfect, \u00eentr-un mod special al t\u0103u&#8230; Lentila prin care vezi lumea are straturi de distorsiune. \u00centreab\u0103-te: sunt con\u015ftient de ale mele?<\/p>\n<p>\n\u2022 Exerseaz\u0103 autoreflec\u0163ia \u015fi scrierea \u00een jurnal pentru a \u00een\u0163elege aceste noi perspective \u015fi a facilita transformarea personal\u0103.<\/p>\n<p>\n\u2022 \u00cen seara asta, c\u00e2nd te vei duce la culcare, \u00eentreab\u0103-te: \u201eDac\u0103 nu m-a\u015f trezi m\u00e2ine, a\u015f fi m\u00e2ndru de modul \u00een care am tr\u0103it ast\u0103zi?\u201d<\/p>\n<p>\n\u2022 De multe ori, asta \u00eenseamn\u0103 s\u0103 te sim\u0163i confortabil \u00een inconfort. Fii \u00eentotdeauna deschis \u015fi curios \u00een experien\u0163ele vie\u0163ii.<\/p>\n<p>\nArta \u015fi frumuse\u0163ea reinvent\u0103rii personale const\u0103 \u00een faptul c\u0103 nu exist\u0103 o singur\u0103 formul\u0103. Doar tu po\u0163i descoperi calea. Cine vrei s\u0103 DEVII? Proiecteaz\u0103-te \u00een viitor, cu 3, 5 sau chiar 10 ani \u00eenainte. Cine e\u015fti la cel mai bun nivel? La locul de munc\u0103, \u00een rela\u0163iile tale, \u00een familia ta, \u00een pasiunile tale, \u00een impactul pe care vrei s\u0103-l ai \u00een lume? Tr\u0103ie\u015fte ast\u0103zi pentru a atinge aceast\u0103 viziune.<\/p>\n<p>\nFii deja \u201etu\u201d \u00een viitor.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u201eC\u0103l\u0103toria adev\u0103rat\u0103 de descoperire const\u0103 nu \u00een a c\u0103uta peisaje noi, ci \u00een a avea ochi noi.&#8221; Marcel Proust Singurul lucru pe care te po\u0163i baza este schimbarea. Acest lucru \u00eenseamn\u0103 c\u0103 nu po\u0163i sta pe loc; nu po\u0163i s\u0103 te culci pe lauri sau s\u0103 faci mereu acela\u015fi lucru. Lumea se schimb\u0103, deci dac\u0103 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510,529,512],"tags":[272,469,52689,52690,87],"class_list":["post-217977","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","category-opinii","category-revista-bm","tag-companie","tag-consultanta","tag-harry-meintassis","tag-meintassis-partner","tag-opinie"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/217977","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=217977"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/217977\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=217977"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=217977"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=217977"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}