{"id":214545,"date":"2023-03-28T10:51:54","date_gmt":"2023-03-28T10:51:54","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=214545"},"modified":"2023-03-28T10:51:54","modified_gmt":"2023-03-28T10:51:54","slug":"cum-arata-piata-muncii-dupa-primul-trimestru-scade-interesul-pentru-joburile-in-strainatate-dar-ramane-crescut-cel-pentru-joburile-remote-retailul-serviciile-productia-si-it-ul-domeniile-care-au","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=214545","title":{"rendered":"Cum arat\u0103 pia\u0163a muncii dup\u0103 primul trimestru: scade interesul pentru joburile \u00een str\u0103in\u0103tate, dar r\u0103m\u00e2ne crescut cel pentru joburile remote. Retailul, serviciile, produc\u0163ia \u015fi IT-ul, domeniile care au angajat cel mai mult \u00een T1"},"content":{"rendered":"<p>\nInteresul candida\u0163ilor pentru joburile remote s-a men\u0163inut crescut \u00een primele trei luni ale anului, \u00een timp ce num\u0103rul de aplic\u0103ri pentru joburile din str\u0103in\u0103tate a \u00eenregistrat o sc\u0103dere sensibil\u0103, noteaz\u0103 o analiz\u0103 realizat\u0103 de eJobs.ro, cea mai mare platform\u0103 de recrutare online din Rom\u00e2nia.<\/p>\n<p>\n\u00cen acest context, 84,6% dintre aplic\u0103ri sunt pentru joburile din Rom\u00e2nia, doar 1,6% pentru str\u0103in\u0103tate \u015fi 13,8% pentru locurile de munc\u0103 din categoria remote.<\/p>\n<p>\n\u201eDac\u0103 joburile din str\u0103in\u0103tate au intrat \u00eentr-un picaj abrupt \u00een 2020 din care nu au reu\u015fit s\u0103 \u00ee\u015fi mai revin\u0103, \u00een cazul joburilor remote observ\u0103m c\u0103, pe m\u0103sur\u0103 ce num\u0103rul de op\u0163iuni scade, cre\u015fte dorin\u0163a candida\u0163ilor pentru acest mod de lucru\u201d, explic\u0103 Bogdan Badea, CEO eJobs Rom\u00e2nia.<\/p>\n<p>\nAceast\u0103 tendin\u0163\u0103 este oglindit\u0103 \u015fi \u00een ceea ce prive\u015fte structura joburilor. Astfel, \u00een primele trei luni ale anului, 87,7% dintre locurile de munc\u0103 postate au fost pentru companii din Rom\u00e2nia care practic\u0103 un program de lucru hibrid sau de la birou, 6,2% au fost remote, iar 6,1% joburi \u00een afara \u0163\u0103rii. \u00cen perioada ianuarie \u2013 martie 2022, 9,1% din num\u0103rul total de joburi erau remote \u015fi 8,3% pentru str\u0103in\u0103tate.<\/p>\n<p>\nDomeniile care au angajat cel mai mult \u00een primul trimestru al anului au fost retailul, serviciile, call \u2013 center \/ BPO, produc\u0163ie, IT \/ telecom, transport \/ logistic\u0103 \u015fi industria alimentar\u0103. Aproximativ jum\u0103tate dintre joburile postate au fost destinate candida\u0163ilor entry \u2013 level (cu 0 \u2013 2 ani de experien\u0163\u0103). Cel mai mult s-a aplicat pentru locurile de munc\u0103 din retail, call \u2013 center \/ BPO, servicii, IT \/ telecom, banking, transport \/ logistic\u0103 \u015fi industria alimentar\u0103.<\/p>\n<p>\n\u00cen ceea ce prive\u015fte categoria de v\u00e2rst\u0103, analiza eJobs arat\u0103 c\u0103 peste un milion de aplic\u0103ri au venit din partea candida\u0163ilor cu v\u00e2rsta cuprins\u0103 \u00eentre 25 \u015fi 35 de ani, 803.000 au apar\u0163inut segmentului 18 \u2013 24 de ani, 500.000 din zona 36 \u2013 45 de ani \u015fi aproape 300.000 de la candida\u0163ii cu v\u00e2rsta de peste 45 de ani.<\/p>\n<p>\n\u201eCategoria de v\u00e2rst\u0103 18 \u2013 24 de ani a explodat fa\u0163\u0103 de primul trimestru al anului trecut, cre\u015fterea fiind de mai mult de 150.000 de aplic\u0103ri. Este segmentul care a cunoscut cea mai mare fluctua\u0163ie \u00een dinamic\u0103 \u00een acest interval de timp, \u00een vreme ce candida\u0163ii din zona 25 \u2013 35 de ani au \u00eenregistrat chiar o u\u015foar\u0103 sc\u0103dere\u201d, completeaz\u0103 Bogdan Badea.<\/p>\n<p>\nPotrivit acestuia, primul trimestru al anului se \u00eencheie cu aproape 100.000 de joburi noi postate pe eJobs.ro, dar \u015fi cu 2,7 milioane de aplic\u0103ri, tablou aproape identic cu cel aferent primului trimestru al anului trecut.<\/p>\n<p>\n\u201eNu vedem diferen\u0163e notabile \u00een ceea ce prive\u015fte num\u0103rul de joburi postate sau de aplic\u0103ri, \u00eens\u0103 vedem o schimbare major\u0103 \u00een ceea ce prive\u015fte num\u0103rul de candida\u0163i nou ap\u0103ru\u0163i \u00een platform\u0103. Astfel, de la \u00eenceputul anului \u015fi p\u00e2n\u0103 acum, avem 200.000 de candida\u0163i noi, cu 20% mai mult dec\u00e2t \u00een aceea\u015fi perioad\u0103 din 2022. Vorbim, deci, despre cel mai mare num\u0103r de candida\u0163i din istorie. Faptul c\u0103 acest lucru nu se reflect\u0103 \u00eenc\u0103 \u00een nivelul aplic\u0103rilor ne arat\u0103 c\u0103 ace\u015ftia au inten\u0163ia de a-\u015fi schimba jobul \u00een perioada urm\u0103toare, dar prospecteaz\u0103, pentru moment, pia\u0163a \u015fi a\u015fteapt\u0103, cel mai probabil, s\u0103 vad\u0103 care va fi cursul economiei \u00een urm\u0103toarele luni\u201d, concluzioneaz\u0103 Bogdan Badea.<\/p>\n<p>\n\u00cen acest moment, pe eJobs.ro sunt disponibile peste <a https:=\"\" www.ejobs.ro=\"\">30.000<\/a> de locuri de munc\u0103.<\/p>\n<p>\n&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Interesul candida\u0163ilor pentru joburile remote s-a men\u0163inut crescut \u00een primele trei luni ale anului, \u00een timp ce num\u0103rul de aplic\u0103ri pentru joburile din str\u0103in\u0103tate a \u00eenregistrat o sc\u0103dere sensibil\u0103, noteaz\u0103 o analiz\u0103 realizat\u0103 de eJobs.ro, cea mai mare platform\u0103 de recrutare online din Rom\u00e2nia. \u00cen acest context, 84,6% dintre aplic\u0103ri sunt pentru joburile din Rom\u00e2nia, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[47687,54428],"class_list":["post-214545","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-bogdan-badea","tag-ceo-ejobs-romania"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/214545","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=214545"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/214545\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=214545"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=214545"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=214545"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}