{"id":213310,"date":"2023-02-17T18:01:44","date_gmt":"2023-02-17T18:01:44","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=213310"},"modified":"2023-02-17T18:01:44","modified_gmt":"2023-02-17T18:01:44","slug":"de-la-o-anumita-varsta-incolo-cu-toata-experienta-pe-care-o-ai-iti-va-fi-greu-sa-iti-gasesti-un-alt-job-daca-esti-dat-afara-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=213310","title":{"rendered":"De la o anumit\u0103 v\u00e2rst\u0103 \u00eencolo, cu toat\u0103 experien\u0163a pe care o ai, \u00ee\u0163i va fi greu s\u0103 \u00ee\u0163i g\u0103se\u015fti un alt job dac\u0103 e\u015fti dat afar\u0103"},"content":{"rendered":"

\nS<\/strong>untem \u00eentr-o criz\u0103 care se pare c\u0103 nu a fost cuprins\u0103 de niciun manual de economie.<\/p>\n

\nInfla\u0163ia este la cel mai ridicat nivel din ultimele 3-4 decenii din lumea occidental\u0103, dob\u00e2nzile sunt la cel mai ridicat nivel din ultimii 20 de ani, economiile scad, am avut doi ani de pandemie \u015fi \u00eenc\u0103 nu s-a terminat, avem r\u0103zboi \u00een Ucraina, \u00een mijlocul Europei, dar cu toate acestea pia\u0163a muncii este \u00een cea mai bun\u0103 form\u0103 din ultimele decenii, \u015fomajul este la un nivel extrem de sc\u0103zut, chiar foarte sc\u0103zut, exist\u0103 o presiune pe cre\u015fterea salariilor, iar companiile sunt \u00eentr-o c\u0103utare permanent\u0103 de personal. Companiile din tehnologie dau oameni afar\u0103, dar dau din surplusul de oameni pe care i-au angajat \u00een pandemie. Mai mult dec\u00e2t at\u00e2t, multina\u0163ionalele restructureaz\u0103 anumite pozi\u0163ii, dar angajeaz\u0103 \u00een alte departamente. Spre exemplu Boeing, constructorul american de avioane, d\u0103 afar\u0103 2.000 de oameni din financiar \u015fi HR, dar are un plan de a angaja 10.000 de oameni \u00een sectorul tehnic, de produc\u0163ie.<\/p>\n

\n\u00cen Rom\u00e2nia, \u00eentr-o perioad\u0103 \u00een care ne confrunt\u0103m cu o infla\u0163ie de 16%, c\u00e2t a fost \u00een 2022, cu dob\u00e2nzi care ajung la dou\u0103 cifre, pia\u0163a muncii func\u0163ioneaz\u0103 din plin, cererile de angaja\u0163i sunt la cel mai ridicat nivel din ultimii ani. Statistic, rata \u015fomajului a ajuns la finalul lunii decembrie la 5,6%, \u00een sc\u0103dere fa\u0163\u0103 de decembrie 2021. Dac\u0103 te ui\u0163i \u00een dreapta \u015fi-n st\u00e2nga, \u00een marile ora\u015fe peste tot g\u0103se\u015fti afi\u015fe cu \u201eAngaj\u0103m personal\u201d, al\u0103turi de afi\u015fe pe magazine \u201eFor sale\/for rent\u201d. Este chiar un paradox.<\/p>\n

\nDar aici vine un mare DAR.<\/p>\n

\nDepinde ce se caut\u0103. \u00cen lumea occidental\u0103, dar \u015fi la noi, se caut\u0103 oameni \u00een retail, oameni \u00een logistic\u0103, osp\u0103tari, chelneri, buc\u0103tari, \u015foferi, curieri, v\u00e2nz\u0103tori etc. Foarte rar apar joburi mai specializate.<\/p>\n

\n\u00centr-un articol din Wall Street Journal de la finalul lunii ianuarie, \u201eUnemployment lasts longer as hiring cools\u201d, se men\u0163ioneaz\u0103 c\u0103 pentru pozi\u0163iile mai calificate de middle management, cu ceva experien\u0163\u0103, via\u0163a devine destul de grea. Una dintre persoanele citate \u00een articol men\u0163ioneaz\u0103 c\u0103 a fost dat\u0103 afar\u0103 dintr-o companie de tehnologie financiar\u0103 \u00een august, a crezut c\u0103 se va reangaja imediat \u015fi deja intr\u0103 \u00een a \u015fasea lun\u0103 \u015fi nu-\u015fi g\u0103se\u015fte un job. A mers la toate interviurile, dar se pare c\u0103 pentru o anumit\u0103 categorie de personal num\u0103rul de joburi disponibile este extrem, extrem de redus.<\/p>\n

\n\u00cen America se g\u0103sesc joburi de entry-level \u00een HoReCa, \u00een logistic\u0103, \u00een retail, dar se g\u0103sesc mai greu joburi \u00een sectoarele mai calificate \u015fi \u00een pozi\u0163iile mai calificate. \u015ei mai ales pentru persoanele care trec de o anumit\u0103 v\u00e2rst\u0103, care poate s\u0103 fie 40, 45, 50 \u015fi peste de ani.<\/p>\n

\n\u00cen Rom\u00e2nia, conform unui studiu BestJobs, a doua platform\u0103 de recrutare online de pe pia\u0163\u0103, v\u00e2rsta reprezint\u0103 \u00een continuare un criteriu important \u00een procesul de recrutare. Experien\u0163a conteaz\u0103 doar pentru anumite pozi\u0163ii specializate \u015fi superspecializate: conform sondajului, 80% dintre candida\u0163ii de peste
\n45 de ani pentru un job simt c\u0103 exist\u0103 o reticen\u0163\u0103 a recrutorilor privind persoanele mai \u00een v\u00e2rst\u0103, iar 60% sus\u0163in c\u0103 au participat la cel pu\u0163in un interviu de angajare la care au fost discrimina\u0163i din cauza v\u00e2rstei. De cealalt\u0103 parte, unu din trei recrutori recunoa\u015fte c\u0103 a refuzat cel pu\u0163in o dat\u0103 un candidat din cauza v\u00e2rstei.<\/p>\n

\nC\u00e2nd vine vorba de candida\u0163ii mai \u00een v\u00e2rst\u0103, 34% din recrutori spun c\u0103 sunt \u00eengrijora\u0163i de lipsa candida\u0163ilor \u00een ceea ce prive\u015fte experien\u0163a cu tehnologia, 14% de rezisten\u0163a lor la schimbare, al\u0163ii 14% de lipsa de deschidere privind \u00eenv\u0103\u0163area de lucruri noi \u015fi de riscul crescut al apari\u0163iei unor probleme de s\u0103n\u0103tate \u2013 14%, men\u0163ioneaz\u0103 Best Jobs.<\/p>\n

\nConcluzia pe care am putea s\u0103 o tragem este c\u0103, de la o anumit\u0103 v\u00e2rst\u0103 \u00eencolo, dac\u0103 ai ne\u015fansa de a fi restructurat, disponibilizat, de a fi dat afar\u0103, cu toat\u0103 experien\u0163a pe care o ai \u00ee\u0163i va fi foarte greu sau din ce \u00een ce mai greu s\u0103 \u00ee\u0163i g\u0103se\u015fti un post similar, pe acela\u015fi salariu \u015fi \u00een acelea\u015fi condi\u0163ii. Aici este adev\u0103rata criz\u0103.  <\/p>\n

\nAceast\u0103 opinie a ap\u0103rut prima dat\u0103 pe Business Magazin.<\/a><\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Suntem \u00eentr-o criz\u0103 care se pare c\u0103 nu a fost cuprins\u0103 de niciun manual de economie. Infla\u0163ia este la cel mai ridicat nivel din ultimele 3-4 decenii din lumea occidental\u0103, dob\u00e2nzile sunt la cel mai ridicat nivel din ultimii 20 de ani, economiile scad, am avut doi ani de pandemie \u015fi \u00eenc\u0103 nu s-a terminat, […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[192,178,7236,184,276,196],"class_list":["post-213310","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-angajati","tag-cristian-hostiuc","tag-editorial","tag-inflatie","tag-locuri-de-munca","tag-piata-muncii"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/213310","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=213310"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/213310\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=213310"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=213310"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=213310"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}