\nPotrivit documentului trimis Ministerul Economiei, care de\u0163ine o participa\u0163ie majoritar\u0103 la \u015fantierul naval, situa\u0163ia la nivelul societ\u0103\u0163ii DSMa nu s-a \u00eembun\u0103t\u0103\u0163it ci dimpotriv\u0103, la acest moment, tensiunile dintre angaja\u0163i \u015fi conducerea operativ\u0103 a societ\u0103\u0163ii DSMa au ajuns la cote \u00eenalte.<\/p>\n
\nAstfel, \u00eencep\u00e2nd din data de 4 ianuarie au loc zilnic proteste spontane ale salaria\u0163ilor \u00een fa\u0163a pavilionului administrativ, \u00een timpul pauzei de mas\u0103.<\/p>\n
\n\u201eUnul dintre motivele nemul\u0163umirilor \u015fi ingrijor\u0103rilor salaria\u0163ilor au legatur\u0103 cu inten\u0163ia Directoratului DSMa de restructurare a for\u0163ei de munc\u0103 \u015fi a posturilor. Chiar dac\u0103 imediat dup\u0103 protestul din luna decembrie 2022 ni s-a comunicat c\u0103 s-a am\u00e2nat luarea unei decizii \u00een acest sens, salaria\u0163ii sunt con\u015ftien\u0163i c\u0103 \u00een orice moment se poate reveni asupra acelei decizii \u015fi asta le amplific\u0103 starea de incertitudine privind siguran\u0163a locurilor de munc\u0103 \u015fi a perspectivelor acestei societ\u0103\u0163i\u201d, se arat\u0103 \u00een scrisoare.<\/p>\n
\nConform acesteia, riscul de faliment este major av\u00e2nd \u00een vedere rezultatele financiare negative ale societ\u0103\u0163ii DSMa \u015fi solicitarea deschiderii procedurii de insolven\u0163\u0103 \u00een instan\u0163\u0103 de c\u0103tre un creditor.<\/p>\n
\nDe asemenea, salaria\u0163ii sunt extrem de nemul\u0163umi\u0163i \u015fi de faptul c\u0103 la finalul anului 2022, administra\u0163ia a acordat \u201e\u00een mod arbitrar \u015fi netransparent un bonus preferen\u0163ial doar unui anumit num\u0103r de salaria\u0163i f\u0103r\u0103 s\u0103 fac\u0103 nicio informare \u00een prealabil despre aceast\u0103 decizie \u015fi f\u0103r\u0103 s\u0103 existe criterii\u201d.<\/p>\n
\n\u201eDe\u015fi \u00een cadrul negocierilor colective din luna decembrie 2022 Administra\u0163ia a invocat faptul c\u0103 din cauza rezultatelor financiare negative ale DSMa c\u00e2t \u015fi a num\u0103rului sc\u0103zut de comenzi nu poate acorda o cre\u015ftere salarial\u0103 corelat\u0103 cu nivelul inflatiei \u015fi c\u0103 nu poate acorda nici 1 leu \u00een plus fa\u0163\u0103 de propunerea de majorare de 100 lei, totu\u015fi a acordat unilateral bonusuri \u00een valoare de ~2340 lei net, respective 4000 lei brut, doar unui anumit num\u0103r de salaria\u0163i f\u0103r\u0103 s\u0103 ne informeze despre aceast\u0103 decizie, despre care am aflat de la salaria\u0163i \u015fi ulterior am solicitat Directoratului prin adresa nr. 36 din 22.12.2022 sa ne comunice detalii, \u00eens\u0103 p\u00e2n\u0103 la acest moment nu am primit un r\u0103spuns\u201d, arat\u0103 Sindicatul Liber Navalistul.<\/p>\n
\n\u201eDirectoratul DSMa are \u00een continuare o atitudine negativ\u0103 \u015fi ostil\u0103 fa\u0163\u0103 de reprezentan\u0163ii salaria\u0163ilor (sindicat), ignor\u00e2nd prevederile legale \u015fi ale contractului colectiv de munc\u0103, refuz\u00e2nd \u00een mod repetat s\u0103 negocieze neprezent\u00e2ndu-se la convoc\u0103rile Comisiei Paritare, motiv pentru care ne-am adresat instan\u0163ei. Mai mult dec\u00e2t at\u00e2t, salaria\u0163ii sunt nemul\u0163umi\u0163i cu privire la faptul c\u0103 \u00een Comisia Paritara convocat\u0103 \u00een vederea modific\u0103rii contractului colectiv de munc\u0103 discu\u0163iile au fost \u00eentrerupte abrupt de c\u0103tre conducerea societ\u0103\u0163ii, iar Administra\u0163ia DSMa evit\u0103 reluarea negocierilor invoc\u00e2nd anumite motive pentru care de fapt tergiverseaz\u0103 finalizarea negocierilor, \u00een condi\u0163iile \u00een care neacord\u00e2ndu-se o cre\u015ftere salarial\u0103 corelat\u0103 cu rata infla\u0163iei puterea de cump\u0103rare a salaria\u0163ilor a sc\u0103zut \u015fi continu\u0103 s\u0103 scad\u0103\u201d, se mai arat\u0103 \u00een scrisoare.<\/p>\n
\n\u201eConducerea operativ\u0103 a DSMa aplic\u0103 o politic\u0103 de personal distructiv\u0103 pentru societate, realiz\u00e2nd recrutarea de personal din cadrul angaja\u0163ilor proprii ai societ\u0103\u0163ii DSMa c\u0103rora le propun s\u0103 accepte \u00eencetarea raporturilor de munc\u0103 cu acordul p\u0103r\u0163ilor \u015fi angajarea la Damen Workforce Rom\u00e2nia SRL, o alt\u0103 societate la care statul rom\u00e2n nu de\u0163ine ac\u0163iuni, ac\u0163ionar unic fiind \u015eantierul Naval Damen Gala\u0163i SA (de\u0163ine 100% din pachetul de ac\u0163iuni) iar beneficiar este DAMEN OTC HOLDING B.V\u201d, mai arat\u0103 sindicali\u015ftii.<\/p>\n
\nAce\u015ftia \u00eei cer ministrul Economiei Florin Sp\u0103taru s\u0103 stopeze \u201einten\u0163ia manifestat\u0103 de compania olandez\u0103 Damen de a men\u0163ine societatea DSMa pe panta descendent\u0103 de asasinare economic\u0103 \u015fi externalizare a tot ceea ce ar putea reprezenta activit\u0103\u0163i profitabile, astfel cum s-a \u00eent\u00e2mplat \u015fi \u00een trecut\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Sindicali\u015ftii de la \u015eantierul Naval Mangalia, care protesteaz\u0103 de mai multe zile, au explicat, joi, printr-o scrisoare deschis\u0103 trimis\u0103 Ministerului Economiei, c\u0103 tensiunile dintre angaja\u0163i \u015fi conducerea operativ\u0103 a societ\u0103\u0163ii DSMa au ajuns la cote \u00eenalte. <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[13241,11460],"class_list":["post-212003","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-mangalia","tag-sindicat"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/212003","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=212003"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/212003\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=212003"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=212003"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=212003"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}