\n\u00cen urm\u0103 cu \u015fase ani, Dan Price, fondatorul \u015fi CEO-ul companiei de procesare de carduri de credit Gravity Payments a f\u0103cut valuri atunci c\u00e2nd anun\u0163at c\u0103 va cre\u015fte salariul minim al companiei la 70.000 $ pentru cei 120 de angaja\u0163i ai s\u0103i. Pentru a genera aceast\u0103 schimbare, el \u015fi-a redus salariul s\u0103u de 1 million $ cu 90%. <\/p>\n
\n\u00cen anii care au urmat veniturile companiei au crescut, iar angaja\u0163ii au f\u0103cut mai mul\u0163i copii \u015fi au cump\u0103rat mai multe case, a declarat Price pentru Business Insider. Pentru a ar\u0103ta aprecierea lor pentru aceast\u0103 schimbare, angaja\u0163ii i-au cump\u0103rat o Tesla. \u201eA fost un gest foarte frumos \u015fi \u00een orice zi c\u00e2nd conduc spre munc\u0103 sau spre o \u00eent\u00e2lnire, m\u0103 simt foarte recunosc\u0103tor \u00een leg\u0103tur\u0103 cu rela\u0163ia pe care o am cu angaja\u0163ii\u201d, a declarat el.<\/p>\n
\nCompania cu sediul central \u00een Seattle avea ini\u0163ial salarii de baz\u0103 care porneau de la 35.000 $ pe an. Pentru ca aceasta s\u0103 \u00eenfloreasc\u0103, a sim\u0163it nevoia s\u0103 se asigure c\u0103 to\u0163i angaja\u0163ii f\u0103ceau suficiente lucruri pentru a avea grij\u0103 de ei \u00een\u015fi\u015fi. Aceasta l-a determinat s\u0103 le dubleze salariile. Mi\u015fcarea a atras – bine\u00een\u0163eles – scepticism: \u201ePresa a prezis \u00een general c\u0103 vom e\u015fua, dar cred c\u0103 le-am demonstrat contrariul. Sunt deja \u015fase ani de c\u00e2nd am luat aceast\u0103 decizie \u015fi am avut rezultate extraordinare: am avut o cre\u015ftere de 10 ori a num\u0103rului de proprietari de case \u00een fiecare an \u015fi 70 la sut\u0103 dintre angaja\u0163ii no\u015ftri au putut s\u0103-\u015fi pl\u0103teasc\u0103 datoriile – aproximativ 1\/3 dintre angaja\u0163i nu au nicio datorie. De asemenea, angaja\u0163ii no\u015ftri au f\u0103cut de 10 ori mai mul\u0163i copii fa\u0163\u0103 de perioada anterioar\u0103. Am trecut de la avea \u00eentre zero \u015fi doi copii n\u0103scu\u0163i \u00een fiecare an \u00een echip\u0103, la peste 65 de copii n\u0103scu\u0163i sau anun\u0163a\u0163i \u00een ultimii \u015fase ani\u201d, a ad\u0103ugat el.<\/p>\n
\n\u00cen ceea ce prive\u015fte veniturile companiei, au \u00eenregistrat o triplare a volumului pl\u0103\u0163ilor procesate pentru mici business-uri. Veniturile au crescut \u00een fiecare an p\u00e2n\u0103 la momentul pandemiei, dar odat\u0103 cu venirea crizei generate de aceasta, lucrurile nu au mai p\u0103rut at\u00e2t de roz. \u201e2020 a fost primul an \u00een care veniturile noastre nu au crescut, \u00een toat\u0103 istoria de 17 ani a companiei. De fapt, compania pierdut 50% din venituri, totu\u015fi am putut s\u0103 ne revenim din aceast\u0103 situa\u0163ie \u015fi credem c\u0103 vom reu\u015fi s\u0103 raport\u0103m din nou o cre\u015ftere a veniturilor.\u201d <\/p>\n
\nSpre deosebire de alte companii din Statele Unite, dar \u015fi din Europa, Dan Price nu se lupt\u0103 cu criza mai recent\u0103 a locurilor de munc\u0103. \u201eModelul de business axat pe angaja\u0163i care include concediu parental nelimitat \u015fi concediu nelimitat a adus la mai mult de 300 de aplica\u0163ii pentru locurile vacante anul acesta. Avem astfel o perspectiv\u0103 a faptului c\u0103 a oferi un salariu care s\u0103 le permit\u0103 oamenilor s\u0103 tr\u0103iasc\u0103 reprezint\u0103 un factor uria\u015f \u00een p\u0103strarea \u015fi g\u0103sirea angaja\u0163ilor\u201d, a ad\u0103ugat Price.<\/p>\n
\nReferitor la impactul crizei for\u0163ei de munc\u0103, el a spus: \u201eNe confrunt\u0103m cu o redistribu\u0163ie brutal\u0103 \u015fi sistematic\u0103 a averii de la majoritatea muncitorilor americani spre oamenii din v\u00e2rf. Din cauza aceasta \u015fi corelat cu costurile de locuit pentru s\u0103n\u0103tate \u015fi educa\u0163ie, care au sc\u0103pat de sub control \u00een acela\u015fi timp, am creat un scenariu \u00een care este pur \u015fi simplu imposibil s\u0103 munce\u015fti\u201d. Price \u00ee\u015fi dore\u015fte ca \u00een continuare s\u0103 creasc\u0103 salariile angaja\u0163ilor. \u201eLucrurile devin mai scumpe \u00een fiecare an, iar dac\u0103 salariul t\u0103u minim nu cre\u015fte, acest lucru \u00eenseamn\u0103 c\u0103 scade.\u201d<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\u00cen urm\u0103 cu \u015fase ani, Dan Price, fondatorul \u015fi CEO-ul companiei de procesare de carduri de credit Gravity Payments a f\u0103cut valuri atunci c\u00e2nd anun\u0163at c\u0103 va cre\u015fte salariul minim al companiei la 70.000 $ pentru cei 120 de angaja\u0163i ai s\u0103i. Pentru a genera aceast\u0103 schimbare, el \u015fi-a redus salariul s\u0103u de 1 million $ cu 90%. \u00cen anii care au urmat veniturile […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[192,125,246,473,9989,10053,7742],"class_list":["post-196256","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-angajati","tag-ceo","tag-crestere","tag-firma","tag-renuntare","tag-salariu","tag-salariu-minim"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/196256","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=196256"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/196256\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=196256"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=196256"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=196256"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}