{"id":177486,"date":"2019-11-17T12:58:10","date_gmt":"2019-11-17T12:58:10","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=177486"},"modified":"2019-11-17T12:58:10","modified_gmt":"2019-11-17T12:58:10","slug":"cine-nu-lupta-impotriva-sua-nu-primeste-niciun-ban-huawei-este-gata-sa-rasplateasca-peste-10-000-de-angajati-cu-aproape-300-milioane-de-dolari","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=177486","title":{"rendered":"Cine nu lupt\u0103 \u00eempotriva SUA, nu prime\u015fte niciun ban: Huawei este gata s\u0103 r\u0103spl\u0103teasc\u0103 peste 10.000 de angaja\u0163i cu aproape 300 milioane de dolari"},"content":{"rendered":"<p>\nAproximativ 20.000 de angaja\u0163i ai gigantului tehnologic chinez Huawei, vor fi recompensa\u0163i cu bonusuri salariale care totalizeaz 286 milioane de dolari, pentru c\u0103 au ajutat compania s\u0103 se descurce \u015fi \u00een lipsa tehnologiei americane la care chinezii \u015fi-au pierdut accesul \u00een mai, scrie Business Insider.<\/p>\n<p>\nPotrivit unui raport al Financial Times,&nbsp; citat de Business Insider, bonusurile salariale vor merge c\u0103tre staff-ul Huawei, iar angaja\u0163ii care nu ocup\u0103 pozi\u0163ii de top \u00een companie vor fi primi pentru activitatea lor din luna octombrie, un salariu dublat.<\/p>\n<p>\nFT citeaz\u0103 patru surse din interiorul Huawei, care au preferat s\u0103 r\u0103m\u00e2n\u0103 anonime \u015fi care sus\u0163in c\u0103 banii vor merge mai ales c\u0103tre angaja\u0163ii din echipa \u00eens\u0103rcinat\u0103 s\u0103 reduc\u0103 depden\u0163a acestei companii de distribuitorii tehnologie din exteriorul Chinei. To\u0163i cei 20.000 de angaja\u0163i Huawei vor fi recompensa\u0163i cu sume care pornesc de la minim 14.000 de dolari.<\/p>\n<p>\nCompania Huawei s-a aflat \u00eencep\u00e2nd din luna mai \u00een centrul r\u0103zboiului comercial dintre SUA \u015fi China. Pe data de 16 mai, Huawei a fost plasat\u0103 de autorit\u0103\u0163ile americane pe o list\u0103 neagr\u0103. Din acel moment, Huawei n-a mai putut face business cu companiile americane, f\u0103r\u0103 aprobarea guvernului SUA.<\/p>\n<p>\nLunile \u00een care compania a avut accesul interzis la tehnologia american\u0103 \u015fi-au pus amprenta asupra acestui gigant tehnologic. Compania a recunoscut faptul c\u0103 r\u0103zboiul comercial a impactat negativ v\u00e2nz\u0103rile sale de smartphoneuri. Tot din cauza faptului c\u0103 Huawei a fost introdus\u0103 pe acea list\u0103, compania n-a mai putut lansa device-uri dotate cu sistemul de operare Android, care apar\u0163ine gigantului american Google.<\/p>\n<p>\n\u00cen acest context, Huawei a fost for\u0163at\u0103 s\u0103 \u00ee\u015fi dezvolte propriul sistem de operare \u2013HarmonyOS\u2013 despre care un executiv al gigantului chinez a avertizat c\u0103 vor mai dura c\u00e2\u0163iva ani p\u00e2n\u0103 c\u00e2nd va putea fi considerat un software complet \u015fi perfect opera\u0163ional.<\/p>\n<p>\nCiti\u0163i mai multe pe <a href=\"http:\/\/www.zf.ro\">www.zf.ro<\/a>.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aproximativ 20.000 de angaja\u0163i ai gigantului tehnologic chinez Huawei, vor fi recompensa\u0163i cu bonusuri salariale care totalizeaz 286 milioane de dolari, pentru c\u0103 au ajutat compania s\u0103 se descurce \u015fi \u00een lipsa tehnologiei americane la care chinezii \u015fi-au pierdut accesul \u00een mai, scrie Business Insider.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[192,11033,235,14968,106],"class_list":["post-177486","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-angajati","tag-bonusuri","tag-business","tag-huawei","tag-sua"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/177486","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=177486"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/177486\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=177486"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=177486"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=177486"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}