\nMotiva\u0163ie<\/p>\n
\nAdobe Rom\u00e2nia propune un concept pe care \u00eel descrie drept \u201eemployee driven CSR \u015fi SI (social impact)\u201d. Acesta presupune c\u0103 fiecare angajat al companiei are libertatea de a se implica \u00een orice cauz\u0103 pe care dore\u015fte s\u0103 o sus\u0163in\u0103, iar compania sus\u0163ine la r\u00e2ndul s\u0103u acest demers. Angaja\u0163ii Adobe Rom\u00e2nia sunt cei care ini\u0163iaz\u0103 ac\u0163iunile de voluntariat, \u00een func\u0163ie de direc\u0163ia \u00een care vor s\u0103 aib\u0103 un impact social prin ac\u0163iunile lor.<\/p>\n
\nDescrierea proiectului<\/p>\n
\nPotrivit reprezentan\u0163ilor companiei, conceptul este neobi\u015fnuit \u00een Rom\u00e2nia, \u00eens\u0103 este unul care \u00eencurajeaz\u0103 angaja\u0163ii s\u0103 se implice \u00een tipul de cauz\u0103 cu care empatizeaz\u0103 cel mai mult \u015fi are ca scop dezvoltarea interesului pentru impactul social. Compania sus\u0163ine asocia\u0163iile \u015fi ONG-urile prin mai multe modalit\u0103\u0163i, extrem de simple, care permit o flexibilitate foarte mare din perspectiva proiectelor ce pot fi abordate. Asocia\u0163iile \u015fi organiza\u0163iile care au beneficiat de sus\u0163inerea Adobe Rom\u00e2nia au fost alese \u00een func\u0163ie de preferin\u0163ele \u015fi ini\u0163iativele angaja\u0163ilor, din domeniile mediu, educa\u0163ie, protec\u0163ia animalelor, protec\u0163ia copiilor sau a v\u00e2rstnicilor etc.<\/p>\n
\nPe l\u00e2ng\u0103 posibilitatea de a face voluntariat c\u00e2teva ore \u00een timpul programului de lucru, angaja\u0163ii pot valorifica facilit\u0103\u0163i precum: granturi pentru activit\u0103\u0163i de team building \u00een zona de corporate responsibility \u2013 Adobe doneaz\u0103 1.000 de dolari pentru fiecare 10 angaja\u0163i care voluntariaz\u0103 minimum 3 ore (c\u0103tre ONG-ul beneficiar); ONG-ul poate fi propus de orice angajat al Adobe; granturi individuale \u2013 la 10 ore voluntariate introduse \u00een platforma social impact se genereaz\u0103 un grant de 250 de dolari ce poate fi donat c\u0103tre un ONG eligibil, grant de 100 de dolari pentru angaja\u0163ii noi, ce poate fi direc\u0163ionat c\u0103tre orice ONG, la alegerea lor; matching grants \u2013 Adobe dubleaz\u0103 sumele donate de angaja\u0163i, mai mari de 10 dolari; Employee Community Fund (ECF), un fond pentru sus\u0163inerea proiectelor depuse de ONG-urile invitate sau recomandate de angaja\u0163i (se calculeaz\u0103 \u00een func\u0163ie de indicatori precum orele de voluntariat, num\u0103rul de angaja\u0163i, cererile de matching grants etc. Acest fond este alocat unor ONG-uri eligibile pentru sus\u0163inerea unor proiecte depuse anual.<\/p>\n
\nValoarea fondului disponibil (ECF) este stabilit\u0103 anual \u00een func\u0163ie de participarea \u015fi implicarea voluntarilor \u00een anul anterior. Cu c\u00e2t implicarea este mai mare, cu at\u00e2t valoarea fondului disponibil anul urm\u0103tor cre\u015fte. Aceast\u0103 abordare ofer\u0103 o mare flexibilitate angaja\u0163ilor, motiv\u00e2ndu-i astfel s\u0103 se implice \u015fi s\u0103 aib\u0103 ini\u0163iative.<\/p>\n
\n\u00cen Adobe Rom\u00e2nia exist\u0103 o \u201eechip\u0103 social impact\u201d format\u0103 din voluntari activi, care, pe l\u00e2ng\u0103 responsabilit\u0103\u0163ile de job (anali\u015fti, developeri, computer scientist, QE etc.), \u015fi-au asumat \u015fi misiunea de a fi ambasadori interni ai responsabilit\u0103\u0163ii sociale. Ei sunt cei care ofer\u0103 sus\u0163inere \u015fi consultan\u0163\u0103 celorlal\u0163i colegi care au ini\u0163iativ\u0103 \u015fi vor s\u0103 se implice \u00een diverse cauze \u015fi tot ei propun proiecte \u015fi \u00eei invit\u0103 pe colegi s\u0103 se implice \u00een ac\u0163iunile cu care rezoneaz\u0103 cel mai mult.<\/p>\n
\nRezultate<\/p>\n
\n\u00cen 2018, 58% dintre angaja\u0163ii Adobe Rom\u00e2nia s-au implicat \u00een cel pu\u0163in o ac\u0163iune de voluntariat, indiferent c\u0103 vorbim despre donare de s\u00e2nge, ajutor sau voluntariat pentru diverse asocia\u0163ii sau ONG-uri sau dona\u0163ii individuale. Astfel, anul trecut au fost dona\u0163i 255.000 de dolari de c\u0103tre companie c\u0103tre ONG-uri \u015fi asocia\u0163ii din Rom\u00e2nia. Au fost \u00eenregistrate peste 1.000 de ore de voluntariat \u00een cadrul a 20 de evenimente de echip\u0103 \u00een beneficiul ONG-urilor locale. 237 de donatori de s\u00e2nge au donat \u00een sesiunile anuale organizate \u00een companie. 55.000 de dolari au provenit din dona\u0163ii \u015fi matching grants, iar 200.000 de dolari au provenit din Employee Community Fund (ECF), fiind distribui\u0163i c\u0103tre 10 ONG-uri locale.<\/p>\n
\nCifr\u0103 de afaceri net\u0103 \u00een anul 2018
\n167,4 mil. lei<\/p>\n
\nNum\u0103r de angaja\u0163i
\n600<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Motiva\u0163ie Adobe Rom\u00e2nia propune un concept pe care \u00eel descrie drept \u201eemployee driven CSR \u015fi SI (social impact)\u201d. Acesta presupune c\u0103 fiecare angajat al companiei are libertatea de a se implica \u00een orice cauz\u0103 pe care dore\u015fte s\u0103 o sus\u0163in\u0103, iar compania sus\u0163ine la r\u00e2ndul s\u0103u acest demers. Angaja\u0163ii Adobe Rom\u00e2nia sunt cei care ini\u0163iaz\u0103 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[7172,273,192,24812,272,448,8907,16852,17997,98,13719],"class_list":["post-171020","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-actiuni","tag-angajare","tag-angajati","tag-cauza","tag-companie","tag-functie","tag-impact","tag-implicare","tag-ong","tag-romania","tag-sustinere"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/171020","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=171020"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/171020\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=171020"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=171020"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=171020"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}