{"id":169707,"date":"2019-03-08T14:02:00","date_gmt":"2019-03-08T14:02:00","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=169707"},"modified":"2019-03-08T14:02:00","modified_gmt":"2019-03-08T14:02:00","slug":"avertisment-apocaliptic-romania-este-tara-europeana-unde-se-va-pierde-cel-mai-mare-numar-de-joburi-din-cauza-automatizarii-3","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=169707","title":{"rendered":"Avertisment apocaliptic: Rom\u00e2nia este \u0163ara european\u0103 unde se va pierde cel mai mare num\u0103r de joburi din cauza automatiz\u0103rii"},"content":{"rendered":"

\nRom\u00e2nia este \u0163ara european\u0103 unde se va pierde cel mai mare num\u0103r de joburi (61,93% din totalul locurilor de munc\u0103 existente) din cauza automatiz\u0103rii, potrivit documentului \u201eRaportul asupra stabilit\u0103\u0163ii financiare\u201d emis de Banca Na\u0163ional\u0103 a Rom\u00e2niei. Pentru a combate efectele negative ale acestui fenomen, o solu\u0163ie ar putea fi antreprenoriatul.<\/p>\n

\nConform unui studiu publicat de Forumul Economic Global care a avut loc la Davos la \u00eenceputul acestui an \u015fi la care au participat peste 30.000 de tineri din 186 de \u0163\u0103ri, antreprenoriatul \u015fi dezvoltarea unui climat propice start-up-urilor sunt factorii care pot sprijini dezvolt\u0103rile economice viitoare.
\nLa ini\u0163iativa Forumului Economic Mondial s-a format \u00een Rom\u00e2nia Global Shapers, o re\u0163ea format\u0103 din tineri cu v\u00e2rste sub 30 de ani; re\u0163eaua vrea s\u0103 adordeze \u015fi s\u0103 rezolve probleme locale dar \u015fi globale, s\u0103 preg\u0103teasc\u0103 tinerii pentru provoc\u0103rile viitorului. Re\u0163eaua are peste 7.000 de membri \u015fi huburi \u00een 376 de ora\u015fe din 156 de \u0163\u0103ri, inclusiv \u00een Rom\u00e2nia. <\/p>\n

\nFuture Makers, sprijinit de organiza\u0163iile Global Shapers \u015fi Social Innovation Solutions, este un program educa\u0163ional de antreprenoriat pentru tinerii cu v\u00e2rste cuprinse \u00eentre 20 \u015fi 29 de ani ce ofer\u0103 premii totale \u00een valoare de 20.000 euro pentru idei care propun solu\u0163ii concrete de rezolvare la provoc\u0103rile pe care viitorul ni le preg\u0103te\u015fte. \u00censcrierile sunt deschise p\u00e2n\u0103 la 4 iulie \u015fi estim\u0103rile se refer\u0103 la \u00eenscrierea a circa 100 de echipe.<\/p>\n

\n\u201eProiectele valide vor fi selectate de un juriu care are ca rol nu doar selectarea celor mai bune proiecte, ci \u015fi sus\u0163inerea viitoare a acestora cu sfaturi \u015fi conexiuni\u201d, spune Oana \u0162oiu, curator al comunit\u0103\u0163ii Global Shapers din Bucure\u015fti \u015fi fondator al Social Innovation Solutions.
\n\u00cen juriul competi\u0163iei se afl\u0103 coordonatorul global de la Forumului Economic Mondial al re\u0163elei Global Shapers, Jaak Mikkel, care p\u00e2n\u0103 recent a de\u0163inut func\u0163ia de CEO al Coca-Cola HBC Rom\u00e2nia, Sergiu Negu\u0163, angel investor, Mihai Toader Pasti, cofondator al EfdeN, \u015fi Sorina C\u00e2mpean, coordonarea parteneriatelor pentru antreprenoriat la Oxford.<\/p>\n

\n\"\"<\/a><\/p>\n

\nTimp de mai multe luni (iulie-octombrie) echipele selectate vor trece printr-o perioad\u0103 de incubare, iar astfel tinerii antreprenori vor avea parte de \u00eent\u00e2lniri cu antreprenorii din domeniul lor de interes, sesiuni de mentorat, cursuri despre tendin\u0163ele viitorului, bazate pe rapoartele Forumului Economic Mondial, traininguri despre cum se ob\u0163ine accesul la investi\u0163ii, despre managementul financiar sau cel al resurselor umane. \u00cen aceast\u0103 perioad\u0103, start-up-urile vor putea finisa ideile \u015fi proiectele astfel \u00eenc\u00e2t la final s\u0103 poat\u0103 prezenta proiectul juriului. Marele premiu va fi de 5.000 de euro, apoi vor mai fi acordate alte cinci premii de c\u00e2te 2.500 de euro, iar un alt premiu de 2.500 de euro va fi acordat pe baza votului public.<\/p>\n

\nCompeti\u0163ia este dedicat\u0103 celor care au spirit antreprenorial, \u00eens\u0103 Oana \u0162oiu consider\u0103 c\u0103 aceast\u0103 calitate este vital\u0103 nu doar pentru cei care vor s\u0103 \u00ee\u015fi dezvolte o afacere, \u201eci \u015fi pentru multe dintre carierele viitorului, care se vor baza din ce \u00een ce mai pu\u0163in pe procese prestabilite, c\u0103ci acestea vor putea adesea s\u0103 fie automatizate, \u015fi din ce \u00een ce mai mult pe spirit de ini\u0163iativ\u0103, capacitatea de a lucra \u00eentre domenii, de a reac\u0163iona rapid \u015fi a include feedbackul din pia\u0163\u0103, de a gestiona rela\u0163ii umane sau capacitatea de a \u00eenv\u0103\u0163a \u015fi a re\u00eenv\u0103\u0163a continu\u201d.<\/p>\n

\n\u00cen 2018, 71 de milioane de tineri cu v\u00e2rste de p\u00e2n\u0103 \u00een 24 de ani nu sunt \u00eencadra\u0163i \u00een pia\u0163a muncii, reprezent\u00e2nd un record istoric mondial conform International Labour Organization (ILO). \u00cen acela\u015fi timp, peste 50% din popula\u0163ia globului are sub 30 de ani, un alt record istoric al raportului \u00eentre genera\u0163ii dominat de tineri. Iar aceasta \u00eensemn\u0103 c\u0103 o mare majoritate a popula\u0163iei globului trebuie preg\u0103tit\u0103 altfel pentru provoc\u0103rile din pia\u0163a muncii viitorului.<\/p>\n

\nOdat\u0103 cu avansul tehnologiei \u015fi al automatiz\u0103rii proceselor de munc\u0103, tot mai multe slujbe vor fi \u00eendeplinite de robo\u0163i, iar astfel oamenii vor fi nevoi\u0163i s\u0103 se reprofileze. Un raport al produc\u0103torului Dell Technologies arat\u0103 c\u0103 85% din slujbele din 2030 \u00eenc\u0103 nu au fost inventate. Pentru ca tinerii s\u0103 fie preg\u0103ti\u0163i pentru oportunit\u0103\u0163ile viitorului, este necesar ca \u015fi sistemul de \u00eenv\u0103\u0163\u0103m\u00e2nt s\u0103 se schimbe, s\u0103 se adapteze la nevoile pie\u0163ei. Totu\u015fi, \u201eRom\u00e2nia acum nu face asta ca \u0163ar\u0103, nu discut\u0103m despre cum ne pozi\u0163ion\u0103m fa\u0163\u0103 de schimb\u0103rile tehnologice \u015fi sociale \u015fi nici ce strategie are Rom\u00e2nia, \u00een condi\u0163iile \u00een care alte \u0163\u0103ri au mini\u015ftri ai inteligen\u0163ei artificiale sau ai strategiilor digitale\u201d, explic\u0103 \u0162oiu.<\/p>\n

\nEa consider\u0103 c\u0103 tinerii se vor preg\u0103ti singuri, prin accesul la internet, la cursuri \u015fi c\u0103 este nevoie ca tot mai multe programe precum Future Makers s\u0103 apar\u0103 la orizont pentru a face fa\u0163\u0103 schimb\u0103rilor. \u201eSistemul educa\u0163ional rom\u00e2nesc este, \u00een mare parte, \u00een continuare construit pentru trecut. Pu\u0163ini dintre absolven\u0163ii actuali \u015fi cei din promo\u0163iile urm\u0103toare sunt cu adev\u0103rat preg\u0103ti\u0163i pentru o lume globalizat\u0103, \u00een care noile tehnologii \u015fi cooperarea \u00eentre domenii \u015fi discipline probabil vor face parte din ADN-ul multor joburi\u201d, spune Oana \u0162oiu.<\/p>\n

\nEa crede c\u0103 provoc\u0103rile tinerilor vor consta \u00een decalajul ce poate ap\u0103rea \u00eentre tinerii rom\u00e2ni \u015fi cei din alte \u0163\u0103ri. \u201eTinerii rom\u00e2ni care r\u0103m\u00e2n \u00een \u0163ar\u0103 au parte de o dubl\u0103 provocare: una, de a se conecta la noile modele de business, de a plasa produse \u015fi servicii pe pie\u0163e regionale \u015fi interna\u0163ionale, dar \u015fi de a identifica, sus\u0163ine \u015fi dezvolta noi genera\u0163ii de tineri care s\u0103 \u00een\u0163eleag\u0103 noua lume tehnologic\u0103 \u00een care intr\u0103m \u015fi s\u0103 \u00ee\u015fi doreasc\u0103 s\u0103 fac\u0103 parte din ea.\u201d<\/p>\n

\n
\nO alt\u0103 ini\u0163iativ\u0103 a organiza\u0163iei pe care Oana \u0162oiu o conduce \u015fi care adreseaz\u0103 problemele sociale este Social Impact Award, un program prezent deja \u00een 20 de \u0163\u0103ri din Europa, Africa \u015fi Asia. Programul se adreseaz\u0103 tinerilor care vor s\u0103 produc\u0103 o schimbare \u00een societate \u015fi \u00eei sus\u0163ine printr-o perioad\u0103 de incubare p\u00e2n\u0103 \u00een toamn\u0103, vizite \u00een afaceri sociale \u015fi conectare cu tineri care au devenit deja antreprenori sociali. Premiile constau \u00een prezen\u0163a la conferin\u0163e interna\u0163ionale \u00een Africa de Sud \u015fi Georgia \u015fi investi\u0163ii de 5.000 de euro ca s\u0103 \u00ee\u015fi dezvolte ideea. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Rom\u00e2nia este \u0163ara european\u0103 unde se va pierde cel mai mare num\u0103r de joburi (61,93% din totalul locurilor de munc\u0103 existente) din cauza automatiz\u0103rii, potrivit documentului \u201eRaportul asupra stabilit\u0103\u0163ii financiare\u201d emis de Banca Na\u0163ional\u0103 a Rom\u00e2niei. Pentru a combate efectele negative ale acestui fenomen, o solu\u0163ie ar putea fi antreprenoriatul. Conform unui studiu publicat de […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[18255,236,185,24812,18526,246,25282,9696,21180,11056,276,461,7176,80,98,18802,13631,194,464],"class_list":["post-169707","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-asteptare","tag-banca","tag-bnr","tag-cauza","tag-combatere","tag-crestere","tag-document","tag-efecte","tag-fenomen","tag-financiar","tag-locuri-de-munca","tag-pierdere","tag-raport","tag-refuz","tag-romania","tag-solutie","tag-stabilitate","tag-tineri","tag-viitor"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/169707","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=169707"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/169707\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=169707"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=169707"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=169707"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}