\nDac\u0103 anul trecut un rom\u00e2n ar fi acceptat s\u0103 se angajeze pe un salariu mediu de 2.550 de lei, acum a\u015ftept\u0103rile pornesc de la minimum 2.844 de lei.<\/p>\n
\nMai mult, participan\u0163ii la studiu consider\u0103 c\u0103 ar merita salarii cu 40% mai mari dec\u00e2t cele pe care le ob\u0163in pentru joburile curente. \u00cen medie, diferen\u0163a dintre salariul curent \u015fi cel considerat just la nivelul pie\u0163ei este mai mare de 1.000 de lei.
\nCele mai mari diferen\u0163e apar \u00een r\u00e2ndul tinerilor cu v\u00e2rsta sub 24 de ani care au, \u00een prezent, un salariu mediu de aproximativ 1.500 de lei, \u00eens\u0103 consider\u0103 c\u0103 o remunera\u0163ie just\u0103 pentru postul pe care \u00eel ocup\u0103 ar fi cu 50% mai mare, \u00een medie de 2.261 de lei. La polul opus, decalajele cele mai mici \u00eentre salariile curente \u015fi cele considerate juste se \u00eenregistreaz\u0103 \u00een r\u00e2ndul responden\u0163ilor cu v\u00e2rsta \u00eentre 35 \u015fi 45 de ani, ace\u015ftia consider\u00e2nd c\u0103 ar trebui s\u0103 c\u00e2\u015ftige cu 33% mai mult dec\u00e2t \u00een prezent.<\/p>\n
\n\u201cCre\u015fterea a\u015ftept\u0103rilor salariale este explicat\u0103 pe de-o parte de contextul economic favorabil: cre\u015fterea economic\u0103 a determinat cre\u015fterea num\u0103rului de locuri de munc\u0103, iar pe de alt\u0103 parte \u015fi de faptul c\u0103 major\u0103rile de salarii din sectorul public pun presiune \u015fi creeaz\u0103 noi a\u015ftept\u0103ri \u015fi \u00een sectorul privat\u201d, declar\u0103 Bogdan Badea, Head of Sales eJobs.<\/p>\n
\nTotodat\u0103, angaja\u0163ii se a\u015fteapt\u0103 ca schimb\u0103rile locului de munc\u0103 s\u0103 le aduc\u0103 \u015fi o cre\u015ftere a salariului, reiese din sondajul eJobs. Cu toate acestea, ei spun c\u0103 ar accepta s\u0103-\u015fi schimbe jobul dac\u0103 li s-ar oferi cel pu\u0163in 500 de lei \u00een plus fa\u0163\u0103 de salariul actual, adic\u0103 cu 19,3% mai mult dec\u00e2t salariile pe care le c\u00e2\u015ftig\u0103 \u00een prezent, \u00een medie de 2.640 de lei.<\/p>\n
\nCandida\u0163ii din management \u015fi construc\u0163ii domin\u0103 \u00een topul a\u015ftept\u0103rilor salariale, dep\u0103\u015findu-i pe cei din IT, b\u0103nci sau asigur\u0103ri, potrivit studiului eJobs. Cel mai ridicat nivel al a\u015ftept\u0103rilor \u00eel au cei cu pozi\u0163ii de management (4.547 lei lunar) \u015fi angaja\u0163ii din construc\u0163ii (4.071 lei lunar), urma\u0163i de cei din IT Software (4.028 lei lunar). \u00cen cazul salaria\u0163ilor din b\u0103nci, salariul considerat just este \u00een medie de 3.601 lei, iar \u00een asigur\u0103ri de 3.831 lei lunar.<\/p>\n
\n\u00cen ceea ce prive\u015fte salariile curente, clasamentul este asem\u0103n\u0103tor din punct de vedere al domeniilor, \u00eens\u0103 la un nivel mai redus al salariilor: management (3.497 lei), construc\u0163ii (3.133 lei), IT Software (2.734 lei), import-export (2.734 lei).<\/p>\n
\nSalaria\u0163ii din zona Bucure\u015fti-Ilfov au cele mai ridicate a\u015ftept\u0103ri salariale: o medie de 3.557 de lei a salariului considerat just, dar \u015fi cel mai ridicat nivel al salariilor curente (medie de 2.699 lei). La polul opus se afl\u0103 regiunea Nord \u2013 Est (Moldova), cu a\u015ftept\u0103ri salariale cu 19% mai reduse dec\u00e2t \u00een Bucure\u015fti \u2013 Ilfov \u015fi cu salarii curente medii de 2.101 lei.
\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
A\u015ftept\u0103rile salariale ale angaja\u0163ilor rom\u00e2ni au crescut \u00een ultimul an, \u00een contextul evolu\u0163iei economice favorabile care a dus la cre\u015fterea consumului \u015fi, implicit, a nivelului de trai, potrivit unui studiu eJobs.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7218],"tags":[192,14742,306,9817,246,245,20885,173,9291,34,7853],"class_list":["post-152002","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-resurse-umane","tag-angajati","tag-asteptari","tag-bucuresti","tag-consum","tag-crestere","tag-prezenta","tag-ridicare","tag-romani","tag-salariati","tag-salarii","tag-studiu"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/152002","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=152002"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/152002\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=152002"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=152002"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=152002"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}