\nC\u0103lin Dr\u0103gan, t\u00e2n\u0103rul manager prezentat \u00een prima edi\u0163ie a proiectului 100 Tineri Manageri de Top, din 2006, c\u00e2nd ocupa func\u0163ia de director general al CCHBC Rom\u00e2nia. <\/p>\n
\nDr\u0103gan a fost numit \u00een urm\u0103 cu aproape trei ani representative director, president \u015fi CEO al Coca-Cola East Japan (CCEJ), o companie format\u0103 dup\u0103 unirea a patru \u00eembuteliatori din partea de est a Japoniei, Coca-Cola Central Japan, Mikuni Coca-Cola Bottling, Tokyo Coca-Cola Bottling \u015fi Tone Coca-Cola Bottling. Compania este \u00een acest moment cel mai mare \u00eembuteliator din \u0163ar\u0103 \u015fi al cincilea la nivel mondial, \u00een func\u0163ie de venituri.<\/p>\n
\nPreviziunile pentru anul trecut se refer\u0103 la o cifr\u0103 de afaceri de aproape 4 miliarde de euro; spre compara\u0163ie, pia\u0163a b\u0103uturilor r\u0103coritoare din Rom\u00e2nia este evaluat\u0103 la un miliard de euro. Dr\u0103gan este, astfel, cel mai puternic manager rom\u00e2n din \u00eentreaga lume. \u00cen opinia lui, leadershipul, respectiv capacitatea de a conduce, este educabil, cu toate c\u0103 literatura de specialitate abund\u0103 \u00een teorii conform c\u0103rora leadershipul este o calitate \u00eenn\u0103scut\u0103. Activitatea unui lider sau manager acoper\u0103 o larg\u0103 arie de responsabilit\u0103\u0163i, \u00eens\u0103 \u00een principal se ocup\u0103 de procese, tehnologie \u015fi oameni. \u201eCred c\u0103 este relativ u\u015for s\u0103 dob\u00e2ndim reale calit\u0103\u0163i \u00een zona coordon\u0103rii proceselor \u015fi respectiv a tehnologiei.<\/p>\n
\nDin experien\u0163a mea, capitolul la care foarte mul\u0163i manageri e\u015fueaz\u0103 este coordonarea \u015fi dezvoltarea resurselor umane, spunea anterior C\u0103lin Dr\u0103gan pentru Business Magazin. A\u015fa-zisa \u201dinteligen\u0163\u0103 emo\u0163ional\u0103\u201d este cea care ajut\u0103 un lider s\u0103 \u00een\u0163eleag\u0103 ceea ce se \u00eent\u00e2mpl\u0103 \u00een jurul s\u0103u, \u00eei permite s\u0103 se adapteze \u00een diferite medii \u015fi culturi \u015fi implicit s\u0103 livreze rezultate \u00een afacere. Pe de alt\u0103 parte, C\u0103lin Dr\u0103gan nu crede c\u0103 managerii rom\u00e2ni sunt foarte diferi\u0163i de cei de alte na\u0163ionalit\u0103\u0163i. \u201eSuntem tot at\u00e2t de buni pe c\u00e2t de mult decidem s\u0103 investim \u00een propria dezvoltare \u015fi nu sunt pu\u0163ini cei care fac asta.<\/p>\n
\nO dovad\u0103, subliniaz\u0103 el, este faptul c\u0103 exist\u0103 mul\u0163i rom\u00e2ni \u00een pozi\u0163ii importante peste tot \u00een lume. \u201eAm observat \u00eens\u0103 c\u0103 persoanele care provin din \u0163\u0103ri \u00een curs de dezvoltare (de exemplu Europa Central\u0103 \u015fi de Est, sud-estul Asiei) sunt mult mai determinate \u00een orice \u00eentreprind. Probabil din cauza faptului c\u0103 oportunit\u0103\u0163ile de cre\u015ftere sunt mult mai mari comparativ cu cele din \u0163\u0103rile dezvoltate \u015fi implicit disponibilitatea pentru efort este semnificativ crescut\u0103. Or, pia\u0163a for\u0163ei de munc\u0103 a sesizat aceast\u0103 tendin\u0163\u0103 \u015fi \u201ecu siguran\u0163\u0103, dac\u0103 ve\u0163i c\u0103l\u0103tori \u00een marile centre financiare \u015fi de afaceri din lume (New York, Londra, Hong Kong, Singapore sau Tokio), ve\u0163i fi impresiona\u0163i de num\u0103rul relativ mare de manageri provenind din aceste zone\u201d.<\/p>\n
\nDe fapt, C\u0103lin Dr\u0103gan s-a considerat \u00eentotdeauna \u201eambasador sau \u201ereprezentant al \u0163\u0103rii oriunde a muncit sau a c\u0103l\u0103torit. \u201e\u00cens\u0103 vreau s\u0103 fiu foarte explicit \u015fi s\u0103 spun c\u0103 nu am f\u0103cut \u015fi nu o s\u0103 fac asta prin prisma pozi\u0163iei \u00een ierarhia de business, ci pur \u015fi simplu prin comportament. Cred cu fermitate c\u0103 \u00abcei \u015fapte ani de acas\u0103\u00bb aplica\u0163i de fiecare dintre noi atunci c\u00e2nd c\u0103l\u0103torim \u00een str\u0103in\u0103tate sunt cea mai bun\u0103 dovad\u0103 de patriotism \u015fi cel mai elegant lobby pe care \u00eel putem face pentru \u0163ara noastr\u0103.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
C\u0103lin Dr\u0103gan, t\u00e2n\u0103rul manager prezentat \u00een prima edi\u0163ie a proiectului 100 Tineri Manageri de Top, din 2006, c\u00e2nd ocupa func\u0163ia de director general al CCHBC Rom\u00e2nia. Dr\u0103gan a fost numit \u00een urm\u0103 cu aproape trei ani representative director, president \u015fi CEO al Coca-Cola East Japan (CCEJ), o companie format\u0103 dup\u0103 unirea a patru \u00eembuteliatori din […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3850],"tags":[6517,246,7442,6064,5823,161,80,13021],"class_list":["post-149412","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-lideri","tag-coca-cola","tag-crestere","tag-dezvoltare","tag-manager","tag-manageri","tag-miliarde","tag-refuz","tag-roman"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/149412","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=149412"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/149412\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=149412"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=149412"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=149412"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}