{"id":141824,"date":"2017-01-10T09:30:00","date_gmt":"2017-01-10T09:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=141824"},"modified":"2017-01-10T09:30:00","modified_gmt":"2017-01-10T09:30:00","slug":"cati-migranti-traiesc-in-romania-de-ce-au-venit-aici-si-unde-sunt-angajati-ei","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=141824","title":{"rendered":"C\u00e2\u0163i migran\u0163i tr\u0103iesc \u00een Rom\u00e2nia, de ce au venit aici \u015fi unde sunt angaja\u0163i ei"},"content":{"rendered":"<p>\nNum\u0103rul imigran\u0163ilor \u00een Rom\u00e2nia este foarte mic, de aproximativ 0,3% din popula\u0163ia general\u0103, potrivit informa\u0163iilor publicate \u00een raportul de cercetare \u201eImpactul imigra\u0163iei asupra pie\u0163ei muncii din Rom\u00e2nia\u201d, un studiu asupra accesului migran\u0163ilor pe pia\u0163a locurilor de munc\u0103, \u00een calitate de angaja\u0163i \u015fi antreprenori, realizat de Centrul de Cercetare \u015fi Documentare \u00een Domeniul Integr\u0103rii Imigran\u0163ilor (CDCDI) din cadrul Asocia\u0163iei Rom\u00e2ne pentru Promovarea S\u0103n\u0103t\u0103\u0163ii.<\/p>\n<p>\nCercetarea cuprinde analiza implement\u0103rii politicilor de imigra\u0163ie cu efecte asupra pie\u0163ei muncii \u00een perioada 2007 &#8211; 2015. Sursa datelor o constituie cadrul legislativ, strategic \u015fi opera\u0163ional care reglementeaz\u0103 accesul diferitelor categorii de migran\u0163i la angajare \u015fi la ini\u0163iative antreprenoriale, datele oficiale furnizate de diferite institu\u0163ii (ITM, ANOFM, AMOFM, AJOFM, Universit\u0103\u0163i, IGI \u015fi altele) \u00een baza legii accesului la informa\u0163ii publice, precum \u015fi interviuri cu reprezentan\u0163i ai institu\u0163iilor publice \u015fi ai organiza\u0163iilor neguvernamentale \u015fi, nu \u00een ultimul r\u00e2nd, interviuri cu imigran\u0163i afla\u0163i \u00een Rom\u00e2nia. Studiul se refer\u0103 la cet\u0103\u0163enii str\u0103ini cu \u015federe legal\u0103 pe teritoriul Rom\u00e2niei care provin din afara Uniunii Europene, Spa\u0163iului Economic European \u015fi Confedera\u0163iei Elve\u0163iene.<\/p>\n<p>\nAv\u00e2nd \u00een vedere c\u0103 numai o parte dintre migran\u0163ii de pe pia\u0163a local\u0103 sunt angaja\u0163i (sub 10% din totalul popula\u0163iei de imigran\u0163i \u00een v\u00e2rst\u0103 de munc\u0103), str\u0103inii nu sunt vizibili pe pia\u0163a muncii, iar autorit\u0103\u0163ile nu consider\u0103 necesar\u0103 adaptarea legisla\u0163iei \u015fi practicilor la nevoile acestora.<\/p>\n<p>\nCei mai mul\u0163i migran\u0163i au venit \u00een Rom\u00e2nia pentru re\u00eentregirea familiei. Studiile se afl\u0103 pe locul doi iar activit\u0103\u0163ile remunerate pe cel de-al treilea \u00een r\u00e2ndul motivelor \u015federii migran\u0163ilor \u00een Rom\u00e2nia. Num\u0103rul str\u0103inilor cu \u015federe pentru desf\u0103\u015furarea de activit\u0103\u0163i remunerate a cunoscut cea mai dramatic\u0103 sc\u0103dere dup\u0103 perioada de maxim \u2013 2008, astfel \u00eenc\u00e2t ponderea celor care vin \u00een Rom\u00e2nia cu acest scop este \u00een prezent de sub 10% din num\u0103rul total de imigran\u0163i.<\/p>\n<p>\nPrintre altele, \u00een studiul CDCDI se arat\u0103 c\u0103:<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unul din obiectivele declarate ale politicilor privind imigra\u0163ia este facilitarea accesului \u015fi \u015federii legale pe teritoriul Rom\u00e2niei a cet\u0103\u0163enilor din state ter\u0163e care r\u0103spund nevoilor de ocupare a for\u0163ei de munc\u0103. \u00cen prezent nici AJOFM, nici alte institu\u0163ii publice nu de\u0163in date certe cu privire la nevoile de ocupare ale pie\u0163ei rom\u0203ne\u015fti.<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Procedura avizului de angajare blocheaz\u0103 accesul direct pe pia\u0163a muncii a acelor str\u0103ini care doresc s\u0103 intre\/s\u0103 r\u0103m\u0203n\u0103 \u020bn \u0163ar\u0103 \u020bn scop de munc\u0103 dar nu r\u0103spund estim\u0103rilor nevoilor interne de angajare.<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Procedura angaj\u0103rii str\u0103inilor este deschis\u0103 doar acelor angajatori care au e\u015fuat \u020bn ocuparea locurilor de munc\u0103 din surse interne \u2013 cu cet\u0103\u0163eni rom\u0203ni sau str\u0103ini cu drept de \u015federe pe termen lung, UE sau SEE. La dosarul pentru ob\u0163inerea avizului de angajare trebuie s\u0103 se reg\u0103seasc\u0103 adeverin\u0163a eliberat\u0103 de Agen\u0163iile Jude\u0163ene de Ocupare a For\u0163ei de Munc\u0103 \u015fi, eventual, dovada anun\u0163\u0103rii locului de munc\u0103 \u00eentr-un cotidian de larg\u0103 circula\u0163ie.<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pentru continuarea \u020bn Rom\u0203nia a studiilor \u015fi pentru ob\u0163inerea avizului de angajare&nbsp; poate fi necesar\u0103, \u020bn func\u0163ie de locul de munc\u0103 \u015fi de profesia practicat\u0103, recunoa\u015fterea diplomelor de studii. Pentru diplomele de studii ob\u0163inute \u00een state ter\u0163e, procedura de recunoa\u015ftere a diplomelor este extrem de greoaie, costisitoare \u015fi discre\u0163ionar\u0103, mai ales dac\u0103 sistemele nu sunt asem\u0103n\u0103toare celui rom\u00e2nesc sau dac\u0103 \u00eentre Rom\u00e2nia \u015fi statul emitent nu exist\u0103 acorduri bilaterale privind recunoa\u015fterea diplomelor.<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Antreprenorii care vor s\u0103 ob\u0163in\u0103 viz\u0103 de lung\u0103 \u015federe pentru activit\u0103\u0163i comerciale trebuie s\u0103 se supun\u0103 cerin\u0163elor din ce \u00een ce mai stricte legate de investi\u0163ii \u015fi planul de afaceri. Conform procedurilor de acordare a avizului tehnic de specialitate, investitorii str\u0103ini trebuie s\u0103 prezinte acum un plan de afaceri extrem de detaliat, a c\u0103rui \u00eendeplinire este urm\u0103rit\u0103 anual de oficiile teritoriale pentru \u00eentreprinderi mici \u015fi mijlocii.<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Nef\u0103c\u00e2nd parte dintre grupurile vulnerabile pe pia\u0163a muncii \u00een accep\u0163iunea strategiei ANOFM, agen\u0163iile de ocupare nu au programe speciale pentru imigran\u0163i. Ace\u015ftia sunt trata\u0163i ca orice cet\u0103\u0163ean rom\u00e2n&nbsp; aflat \u00een c\u0103utarea unui loc de munc\u0103. Angaja\u0163ii AJOFM recunosc c\u0103, datorit\u0103 limbii \u015fi culturii diferite, str\u0103inii au dificult\u0103\u0163i mai mari de integrare pe pia\u0163a muncii.<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ONG-urile consider\u0103 c\u0103 legisla\u0163ia nu este corelat\u0103 cu realit\u0103\u0163ile de pe pia\u0163a muncii \u015fi din domeniile conexe (deficitul de medici, sistemele birocratice \u015fi nefunc\u0163ionale pentru recunoa\u015fterea studiilor \u015fi calific\u0103rilor etc.), cu situa\u0163ia particular\u0103 a imigran\u0163ilor (lipsa actelor sau a diplomelor de studii, calificarea \u00een meserii diferite de cele cerute pe pia\u0163a sau imposibilitatea de a dovedi calific\u0103rile) \u015fi nici cu dificult\u0103\u0163ile inerente perioadei de adaptare \u00eentr-o \u0163ar\u0103 nou\u0103 (limb\u0103, cultur\u0103).<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Din interviurile realizate cu cet\u0103\u0163enii str\u0103ni, dificult\u0103\u0163ile men\u0163ionate de ace\u015ftia \u00een integrarea pe pia\u0163a muncii \u00een Rom\u00e2nia sunt legate \u00een principal de barierele de limb\u0103 care constituie un obstacol important \u00een ob\u0163inerea informa\u0163iilor, de diferen\u0163ele culturale, de necunoa\u015fterea drepturilor migran\u0163ilor de c\u0103tre autorit\u0103\u0163i, \u00eenc\u0103lc\u0103ri ale condi\u0163iilor de munc\u0103 de c\u0103tre angajatori \u015fi discriminare. \u00cen plus, au fost semnalate procedura extrem de lung\u0103 \u015fi anevoioas\u0103 a recunoa\u015fterii studiilor finalizate \u00een state ter\u0163e \u015fi blocarea accesului la exercitarea unor profesii liberale.<\/p>\n<p>\n\u2022&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Imigran\u0163ii intervieva\u0163i care au afaceri \u00een Rom\u00e2nia sau care \u00ee\u015fi doresc o implicare antreprenorial\u0103, au men\u0163ionat obstacole legate de la finan\u0163\u0103ri\/credite, dificult\u0103\u0163i de \u00een\u0163elegere a legisla\u0163iei, birocra\u0163ie sau teama de a fi expulzat. Este identificat\u0103 teama de practici abuzive, discriminatorii &#8211; de controale mai frecvente dec\u00e2t la afaceri\u015ftii rom\u00e2ni.<\/p>\n<p>\nCercetarea a fost realizat\u0103 \u00een cadrul proiectului Dezvoltarea unei re\u0163ele de organiza\u0163ii active \u00een domeniul migra\u0163iei (EMINET), proiect cofinan\u0163at printr-un grant din partea Elve\u0163iei prin intermediul Contribu\u0163iei Elve\u0163iene pentru Uniunea European\u0103 extins\u0103.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Num\u0103rul imigran\u0163ilor \u00een Rom\u00e2nia este foarte mic, de aproximativ 0,3% din popula\u0163ia general\u0103, potrivit informa\u0163iilor publicate \u00een raportul de cercetare \u201eImpactul imigra\u0163iei asupra pie\u0163ei muncii din Rom\u00e2nia\u201d, un studiu asupra accesului migran\u0163ilor pe pia\u0163a locurilor de munc\u0103, \u00een calitate de angaja\u0163i \u015fi antreprenori, realizat de Centrul de Cercetare \u015fi Documentare \u00een Domeniul Integr\u0103rii Imigran\u0163ilor (CDCDI) [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510],"tags":[238,273,192,20014,8866,16419,25741,34884,8074,10322,7606,196,78,80,98,10395,7853,8257],"class_list":["post-141824","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","tag-acces","tag-angajare","tag-angajati","tag-aviz","tag-cercetare","tag-cetateni","tag-dificultati","tag-diplome","tag-imigranti","tag-informatii","tag-munca","tag-piata-muncii","tag-publicare","tag-refuz","tag-romania","tag-straini","tag-studiu","tag-venit"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/141824","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=141824"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/141824\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=141824"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=141824"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=141824"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}