\nAtunci c\u00e2nd ajungi s\u0103 stai multe ore la birou, via\u0163a ta \u00ee\u015fi pierde echilibrul. Ajungi s\u0103 fii mai stresat, mai nervos, ai mai pu\u0163in\u0103 grij\u0103 de tine \u015fi de s\u0103n\u0103tatea ta, iar efectele nu vor \u00eent\u00e2rzia s\u0103 apar\u0103.<\/p>\n
\n\u201eTrainingul se \u00eentinde pe o perioad\u0103 de \u015fase luni. \u00cen prima faz\u0103, managerul trece printr-o faz\u0103 de scanare. \u201eVedem unde exist\u0103 dezechilibre, dup\u0103 care \u00eel ajut\u0103m s\u0103 se redescopere. \u00cenainte de a-l ajuta cu businessul, cu problemele cu oamenii, trebuie s\u0103 v\u0103d dac\u0103 omul respectiv crede \u00een ceva \u015fi dac\u0103 este con\u015ftient de valorile lui ca om, de punctele lui forte, de factorii lui de succes, de ce \u00eel ajut\u0103 s\u0103 func\u0163ioneze. De regul\u0103, astea sunt transmise din genera\u0163ie \u00een genera\u0163ie. P\u0103rin\u0163ii ne bat la cap, dar conteaz\u0103 s\u0103 se prind\u0103, s\u0103 avem un sistem de ghidare a vie\u0163ii personale. De c\u00e2te ori c\u0103dem, dac\u0103 suntem suntem con\u015ftien\u0163i de credin\u0163ele noastre, de valorile noastre, de diferen\u0163ele dintre noi, putem s\u0103 revenim la starea de echilibru. Altfel, e un dezastru total\u201d, spune business coach-ul Petre Nicolae.<\/p>\n