{"id":132862,"date":"2016-04-25T04:30:00","date_gmt":"2016-04-25T04:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=132862"},"modified":"2016-04-25T04:30:00","modified_gmt":"2016-04-25T04:30:00","slug":"stewardesele-care-aleg-sa-lucreze-pentru-companiile-aeriene-din-golf-se-expun-unor-conditii-de-munca-extrem-de-dificile","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/?p=132862","title":{"rendered":"Stewardesele care aleg s\u0103 lucreze pentru companiile aeriene din Golf se expun unor condi\u0163ii de munc\u0103 extrem de dificile"},"content":{"rendered":"<p>\nSindicatele din Europa \u015fi Statele Unite ale Americii critic\u0103 dur legisla\u0163ia muncii practicat\u0103 de companiile aeriene din Golf \u015fi sprijinul guvernamental de care beneficiaz\u0103, tem\u00e2ndu-se de agresiva dezvoltare a Qatar, Emirates \u015fi Etihad \u015fi de plec\u0103rile personalului c\u0103tre transportatorii arabi, informeaz\u0103 Wall Street Journal.<\/p>\n<p>\nEmirates, cel mai mare transportator aerian din Golf, a devenit \u00een 2014 al patrulea cel mai mare operator la nivel mondial \u015fi prime\u015fte anual circa 400.000 de CV-uri de la tineri afla\u0163i \u00een c\u0103utarea unei slujbe. \u00cen prezent compania are angaja\u0163i din 143 de \u0163\u0103ri cu o v\u00e2rst\u0103 medie de 25 de ani, mul\u0163i dintre ei lucr\u00e2nd anterior \u00een hoteluri, restaurante sau avia\u0163ie. Peste 5.000 de rom\u00e2ni, majoritatea femei, lucreaz\u0103 pentru cele trei companii, Emirates fiind \u00een topul preferin\u0163elor celor care aplic\u0103 din Rom\u00e2nia.<\/p>\n<p>\nLa Emirates, o angajat\u0103 care r\u0103m\u00e2ne \u00eens\u0103rcinat\u0103 \u00een primii trei ani de contract trebuie s\u0103 demisioneze \u015fi se poate \u00eentoarce apoi \u00een companie. \u00cen cazul Etihad, stewardesele pot zbura \u00een primele trei luni de sarcin\u0103, iar ulterior pot fi mutate pentru un job la sol, dac\u0103 exist\u0103 posturi disponibile. Cei de la Qatar sus\u0163in c\u0103 o \u00eenso\u0163itoare de bord trebuie s\u0103 anun\u0163e de urgen\u0163\u0103 compania despre sarcin\u0103 \u00eentruc\u00e2t nu tolereaz\u0103 ca acestea s\u0103 lucreze \u00een aer, fiind concediate dac\u0103 nu sunt alte joburi libere \u00een companie.<\/p>\n<p>\nCei trei transportatori aerieni din Golf admit c\u0103 femeile care semneaz\u0103 contracte de munc\u0103 \u015ftiu care este politica legat\u0103 de eventuale sarcini \u015fi se a\u015fteapt\u0103 ca ele s\u0103 lucreze din moment ce au investit \u00een instructajul lor. Directorul Qatar Airways, Akbar Al Baker, a respins criticile legate de condi\u0163iile de lucru, catalog\u00e2ndu-le drept nemul\u0163umiri ale fo\u015ftilor angaja\u0163i.<\/p>\n<p>\nAngaja\u0163ii au nevoie de aprobarea companiei pentru a se c\u0103s\u0103tori dac\u0103 se afl\u0103 \u00een primii cinci ani de la angajare, \u00eens\u0103 compania sus\u0163ine c\u0103 acest lucru este doar o formalitate. Locurile de cazare ale stewardeselor sunt supravegheate cu camere de luat vederi, iar vizitatorii sunt nota\u0163i \u00eentr-un registru. \u200b&#8221;Totul este pentru siguran\u0163a fetelor mele&#8221;, a spus Baker. El a subliniat faptul c\u0103 a fost primul din regiune care a angajat femei, av\u00e2nd ast\u0103zi peste o sut\u0103.<\/p>\n<p>\n\u00cen Statele Unite, administra\u0163ia aviatic\u0103 spune c\u0103 nu exist\u0103 restric\u0163ii \u00een privin\u0163a stewardeselor \u00eens\u0103rcinate, at\u00e2t timp c\u00e2t ele \u00ee\u015fi pot duce la bun sf\u00e2r\u015fit atribu\u0163iile. Un reprezentant al administra\u0163iei a declarat c\u0103 angajatorii din Statele Unite nu pot discrimina o persoan\u0103 aflat\u0103 \u00een aceast\u0103 situa\u0163ie.<\/p>\n<p>\nSalariile pentru \u00eenso\u0163itori de bord \u00een Qatar \u00eencep de la 24.000 de dolari pe an, valori apropiate de cele oferite \u00een Europa \u015fi Statele Unite. Salariile pentru c\u0103pitani pornesc de la 200.000 de dolari pe an, iar cele pentru secunzi de la 130.000 de dolari pe an. Emirates ap\u0103r\u0103 regulile pe care le impune, spun\u00e2nd c\u0103 peste 11.000 din cei 53.000 de angaja\u0163i ai companiei lucreaz\u0103 de peste zece ani.&nbsp;<\/p>\n<p>\nCompaniile aeriene din Golf au zguduit puternic avia\u0163ia mondial\u0103, oferind servicii de calitate la pre\u0163uri mai mici dec\u00e2t ale concuren\u0163ilor. O parte din strategia arabilor are \u00een vedere \u015fi recrutarea personalului din diferite col\u0163uri ale planetei, mai ales din \u0163\u0103rile cu un nivel de trai sc\u0103zut. Angaja\u0163ii muncesc sub atenta supraveghere a companiilor din Emiratele Arabe sau Qatar, lucreaz\u0103 ore suplimentare \u015fi accept\u0103 condi\u0163ii care sunt discutabile \u00een alte \u0163\u0103ri ale lumii. Toate companiile aeriene din Golf &#8211; Etihad, Qatar \u015fi Emirates &#8211; pot chiar concedia stewardesele dac\u0103 r\u0103m\u00e2n \u00eens\u0103rcinate, mai scrie Wall Street Journal.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sindicatele din Europa \u015fi Statele Unite ale Americii critic\u0103 dur legisla\u0163ia muncii practicat\u0103 de companiile aeriene din Golf \u015fi sprijinul guvernamental de care beneficiaz\u0103, tem\u00e2ndu-se de agresiva dezvoltare a Qatar, Emirates \u015fi Etihad \u015fi de plec\u0103rile personalului c\u0103tre transportatorii arabi, informeaz\u0103 Wall Street Journal. Emirates, cel mai mare transportator aerian din Golf, a devenit \u00een [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7218,7142],"tags":[5430,7203,31588],"class_list":["post-132862","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-resurse-umane","category-transporturi","tag-job","tag-resurse-umane","tag-stewardesa"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/132862","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=132862"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/132862\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=132862"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=132862"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=132862"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}