\n\u00cen al doilea trimestru din 2013, \u015fomajul \u00een r\u00e2ndul persoanelor cu v\u00e2rste de p\u00e2n\u0103 la 25 de ani a atins o rat\u0103 ridicat\u0103, de 23%, \u00een Rom\u00e2nia. Procentul este de trei ori mai mare fa\u0163\u0103 de \u015fomajul total la nivel na\u0163ional (7,5%). Rata de neangajare a tinerilor ap\u0163i de munc\u0103 implic\u0103 lipsa unui venit stabil \u015fi a unei activit\u0103\u0163i sus\u0163inute, ceea ce d\u0103 na\u015ftere unor previziuni incerte asupra viitorului lor profesional \u015fi, pe termen lung, se reflect\u0103 \u00een economia \u0163\u0103rii.<\/p>\n
\nSitua\u0163ia este similar\u0103 \u015fi la nivel european. 1 din 4 tineri nu are un loc de munc\u0103 \u00een Europa, problem\u0103 ce afecteaz\u0103 dezvoltarea economiei \u015fi are un impact direct asupra societ\u0103\u0163ii actuale.<\/p>\n
\nDemersul \u201dNestl\u00e9 needs YOUth\u201d vizeaz\u0103 crearea a peste 20.000 de oportunit\u0103\u0163i pentru tinerii cu v\u00e2rste de p\u00e2n\u0103 la 30 de ani din Europa, \u00een urm\u0103torii trei ani, reprezentate de 10.000 de locuri de munc\u0103 \u015fi 10.000 de stagii de practic\u0103 \u00een diverse sectoare, precum produc\u0163ie, administra\u0163ie, resurse umane, v\u00e2nz\u0103ri, marketing, finan\u0163e, inginerie sau cercetare din cadrul companiei Nestl\u00e9.<\/p>\n
\nCa parte din ini\u0163iativa european\u0103, Nestl\u00e9 Rom\u00e2nia va investi \u00een dezvoltarea \u015fi consolidarea aptitudinilor profesionale ale tinerei genera\u0163ii, prin crearea a 180 de oportunit\u0103\u0163i profesionale, respectiv 75 de locuri de munc\u0103 \u015fi 105 programe de internship.<\/p>\n
\n\u201dTinerii afla\u0163i la \u00eenceput de drum au nevoie de sus\u0163inere, \u00eens\u0103 mul\u0163i dintre ei g\u0103sesc cu dificultate un loc de munc\u0103. Lipsa de experien\u0163\u0103 nu ar trebui s\u0103 fie un impediment \u00een startul carierei, dimpotriv\u0103, angajatorii pot g\u0103si solu\u0163ii pentru a-i ghida spre un parcurs profesional adaptat nevoilor lor. Prin programul european \u201dNestl\u00e9 needs YOUth\u201d, le oferim tinerilor \u015fansa de lucra \u00eentr-un mediu \u00een care au parte de toate resursele pentru a avea o carier\u0103 de succes,\u201d a declarat Herv\u00e9 de Froment, CEO Nestl\u00e9 Rom\u00e2nia, \u00een cadrul evenimentului de lansare a ini\u0163iativei Nestl\u00e9 de angajare a tinerilor.<\/p>\n
\nPentru a facilita tranzi\u0163ia din mediul educa\u0163ional pe pia\u0163a muncii, programul din Rom\u00e2nia va include o serie de seminarii de preg\u0103tire, dar \u015fi sesiuni interactive de consiliere \u00een carier\u0103 \u015fi dezbateri interactive cu reprezentan\u0163ii Nestl\u00e9, destinate studen\u0163ilor din \u00eentreaga \u0163ar\u0103.<\/p>\n
\nNestl\u00e9 este lider mondial \u00een industria alimentar\u0103, fiind prezent \u00een 86 de \u0163\u0103ri, cu un num\u0103r de 468 de fabrici \u015fi 300.000 de angaja\u0163i.<\/p>\n
\nNestl\u00e9 \u00een Rom\u00e2nia<\/p>\n
\nNestl\u00e9 a intrat pe pia\u0163a din Rom\u00e2nia \u00een 1995, \u00een momentul de fa\u0163\u0103 av\u00e2nd 928 de angaja\u0163i \u00een Bucure\u015fti \u015fi \u00een Timi\u015foara, unde este localizat\u0103 fabrica Nestl\u00e9.<\/p>\n
\n\u00cen Rom\u00e2nia, Nestl\u00e9 este unul dintre cei mai importan\u0163i juc\u0103tori de pe pia\u0163a alimentar\u0103, cele mai multe dintre branduri fiind lideri \u00een categorie (locul 1 sau 2 pentru majoritatea segmentelor \u00een care este prezent). \u00cen 2012, Nestl\u00e9 Rom\u00e2nia a avut o cifr\u0103 de afaceri de 718 milioane lei.<\/p>\n
\nPortofoliul Nestl\u00e9 Romania cuprinde produse \u00een mai multe segmente de pia\u0163\u0103, \u00eentre care cereale pentru micul dejun \u015fi batoane de cereale (precum Nestl\u00e9 Fitness, Nestl\u00e9 Musli, Nestl\u00e9 Chocapic, Nesquik ), b\u0103uturi (Nescaf\u00e9, Nesquik), divizia Nestl\u00e9 Professional, dulciuri (Joe, Nesquik, Kit Kat, Lion, After Eight), \u00eenghe\u0163at\u0103 (Nestl\u00e9 Ice Cream), produse culinare (Maggi), produse pentru sugari (Nestl\u00e9 Nutrition) \u015fi hran\u0103 pentru animale (Purina). Napolitanele Joe \u015fi Nesquik, precum \u015fi specialit\u0103\u0163ile de cafea NESCAF\u00c9 3in1 sunt produse \u00een Rom\u00e2nia, la fabrica din Timi\u015foara.<\/p>\n
\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Una dintre problemele cu care se confrunt\u0103 economia actual\u0103 la nivel na\u0163ional, dar \u015fi european, este rata sc\u0103zut\u0103 de angajare a tinerilor cu v\u00e2rste de p\u00e2n\u0103 la 25 de ani. Proasp\u0103t ie\u015fi\u0163i de pe b\u0103ncile \u015fcolii, tinerii \u00eent\u00e2mpin\u0103 dificult\u0103\u0163i \u00een g\u0103sirea unui loc de munc\u0103 \u015fi au nevoie de sus\u0163inere pentru a face primii pa\u015fi \u00een drumul spre cariera dorit\u0103. De aceea, Nestl\u00e9 demareaz\u0103 \u201dNestl\u00e9 needs YOUth\u201d, ini\u0163iativ\u0103 prin care se angajeaz\u0103 s\u0103 sus\u0163in\u0103 tinerii \u00een integrarea pe pia\u0163a muncii din Europa. <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[510,7218],"tags":[273,6553,13532,276,7606,10667,196,9649,9980,98,11256,13719,8924,194],"class_list":["post-101334","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualitate","category-resurse-umane","tag-angajare","tag-cariera","tag-initiativa","tag-locuri-de-munca","tag-munca","tag-nestle","tag-piata-muncii","tag-programe","tag-rata","tag-romania","tag-somaj","tag-sustinere","tag-timisoara","tag-tineri"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/101334","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=101334"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/101334\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=101334"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=101334"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bm.dev.synology.me\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=101334"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}