BusinessMagazin

Tag: sporuri

  • Ministerul Sănătăţii, anunţ despre bugetul pentru 2020: Cu cât vor creşte salariile pentru aproximativ 70.000 de salariaţi

    Potrivit unui comunicat de presă transmis, luni, de Ministerul Sănătăţii, în proiectul de buget pe 2020, salariaţii din Sănătate au fost exceptaţi de la noua modalitate de calcul a sporurilor pentru condiţii periculoase şi vătămătoare, respectiv pentru condiţii grele.

    De asemenea, este prevăzut ca, pentru circa 70.000 de salariaţi din Sănătate care nu au beneficiat de creşterea în întregime a salariilor la 1 martie 2018, salariile să crească cu o treime.

    Mai mult, anunţă MS în comunicatul de presă, bugetul permite asigurarea continuităţii activităţilor prevăzute în cadrul programelor naţionale de sănătate, precum şi acordarea şi decontarea serviciilor medicale, a medicamentelor şi dispozitivelor medicale pentru pacienţi.

    „Bugetul Sănătăţii înseamnă bugetele reunite ale Ministerului Sănătăţii şi Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate, dar şi rectificările bugetare realizate în timpul anului. De exemplu, la ultima rectificare bugetară din 2019, cele mai mari fonduri au fost direcţionate către Sănătate pentru plata salariilor din ultima lună din an, aducerea la zi a deconturilor pentru medicamente şi servicii medicale, dar şi a concediilor medicale restante. Estimăm că, în anul 2020 va exista o creştere cu aproximativ un miliard de euro, după absorbţia fondurilor europene nerambursabile dedicate Sănătăţii prin programele operaţionale”, a declarat ministrul Sănătăţii, Victor Costache.

    Potrivit MS, împreună cu Ministerul Fondurilor Europene, Ministerul Sănătăţii va lansa Programul Operaţional dedicat pentru Sănătate, în valoare de aproximativ 2 miliarde de euro cu criterii clare şi mult mai uşor de accesat pentru unităţile sanitare.

    De asemenea, potrivit sursei citate, experţii Ministerul Sănătăţii lucrează cu cei ai Băncii Mondiale şi partenerii europeni pentru deschiderea unor linii de finanţare care vizează modernizarea infrastructurii.

    „Ministerul Sănătăţii va schimba paradigma în ceea ce priveşte organizarea programelor de sănătate. Astfel, programele care au o execuţie bugetară deficitară, sau unele probleme organizatorice, vor fi regândite şi reglate în 2020. Se urmăreşte eficientizarea modului de cheltuire a fondurilor în Sănătate”, se mai arată în comunicatul de presă.

  • Sindicaliştii din sănătate ameninţă cu proteste dacă se reduce sporul pentru condiţii periculoase

    „Luând act de declaraţiile reprezentanţilor Guvernului privind intenţia de a reduce sporul pentru condiţii periculoase şi vătămătoare, Federaţia „Solidaritate Sanitară” se opune unei astfel de intenţii în cazul în care ar fi aplicabilă şi salariaţilor din sănătate, aceasta conducând la reducerea valorii nete a sporului de condiţii periculoase şi vătămătoare”, spun sindicaliştii într-un comunicat de presă.

    Reprezentanţii federaţiei „Solidaritatea Sanitară” mai spun că Guvernul dă dovadă de lipsă de interes în privinţa dialogului social, deoarece măsurile nu au fost discutate cu sindicaliştii din sănătate.

    „La momentul remiterii prezentului comunicat nu avem nicio informaţie referitoare la draftul proiectului de act normativ, însă dacă se intenţionează modificarea Regulamentului de sporuri aplicabil salariaţilor din domeniul Sănătăţii vom demara procedurile interne de declanşare a protestelor”, mai arată sursa citată.

    Măsura riscă să dea naştere unui conflict colectiv de muncă, mai atrag atenţia sindicaliştii.

  • Romgaz anunţă că a dat în judecată 60 de foşti angajaţi din funcţii de conducere pentru a recupera sporuri acordate nejustificat în 2013 şi 2014, în valoarea de 9,1 mil.lei

    ”In cursul anului 2016, activitatea Romgaz a facut obiectul unui control al Curtii de Conturi a Romaniei – Camera de Conturi Sibiu, in urma controlului fiind emisa Decizia nr. 26/01.06.2016. Printre masurile dispuse de Curtea de Conturi prin Decizia nr. 26/2016 este prevazuta:  “Identificarea platilor nejustificate reprezentand sporul acordat pentru lucru sistematic peste programul normal de lucru, calcularea, stabilirea intinderii prejudiciului si recuperarea acestuia conform prevederilor legale”., se arată în comunicatul Romgaz semnat de directorul general Corin Emil Cindrea. 
     
    Potrivit deciziei Curţii de Conturi, Romgaz a acordat persoanelor cu funcţii de conducere un spor pentru lucru sistematic peste programul normal de lucru, fără ca acest timp să fie demonstrat prin documentele legale de evidenţă din care sa rezulte timpul efectiv lucrat peste programul normal de lucru.
     
    Valoarea abaterii pe eşantionul verificat de Curtea de Conturi în 2016 este de 9,1 milioane lei, din care 4,5 milioane lei sport pentru fucnţii de conducere acordat în 2013 şi 2,7 milioane lei pentru sporuri acordate în ianuarie-iulie 2014, plus 1,8 milioane lei sume incluse în salariu aferent sporului în perioada august-decembrie 2014.
     

  • Ministrul Sănătăţii: Spitalele vor putea suplimenta sporurile din propriile bugete

    În urma discuţiilor care s-au purtat între ministrul Sănătăţii şi sindicalişti, spitalele vor primi o circulară în care li se va comunica faptul că sporurile pentru fiecare angajat pot fi suplimentate din propriile bugete.

    “Eu voi da această circulară pentru că am avut o discuţie cu sindicatele, au agreat această soluţie de moment şi vom relua discuţia finanţării spitalelor în funcţie de categoria de ratificare. (…) Este un articol în Legea 95, la capitolul de finanţare a spitalelor, pe care l-am spus şi care poate fi aplicat. Deocamdată sunt aceste două propuneri, una a noastră cu aplicarea legii cu stimulentele pentru această lună, iar ei (sindicaliştii –n.r.) au venit cu propunerea diferenţierii pe categorii de spitale. Mai sunt şi alte soluţii la care ne vom gândi, dar până la urmă repet, noi aplicăm legea salarizării cu încadrarea în cuantumul de sporuri”, a declarat Sorina Pintea.

    Citiţi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Ministrul Sănătăţii anunţă că sporurile în Sănătate nu pot fi mai mari de 30%

    „Ca ministru al Sănătăţii pot să vă asigur că sunt conştientă că avem nevoie de medici în ţară, pentru a putea asigura un act medical de calitate. Salariile medicilor au crescut de la 1 martie, la fel şi veniturile nete. Există discuţii şi nemulţumiri legate de modul de aplicare a sporurilor. Am avut şi vom continua discuţii cu reprezenanţii Sanitas, chiar marţi vom avea o nouă întâlnire”, a declarat ministrul Sănătăţii.

    Sorina Pintea a menţionat faptul că a avut o discuţie cu ministrul Finanţelor şi s-a stabilit că sporurile din sănătate nu pot depăşi plafonul de 30% din nivelul de salarizare.

    Citeşte continuarea pe www.zf.ro

  • Superbet creşte salariile celor peste 2.500 de angajaţi

    Majoritatea angajaţilor sunt casieri sau operatori de agenţie. În noiembrie compania s-a angajat să suporte integral contribuţiile angajatorului în salariul brut al angajatului odată cu intrarea în vigoare a noilor modificări fiscale începând cu ianuarie anul viitor.

    Pe lângă beneficiile amintite, angajaţii Superbet se mai bucură de training gratuit, asigurare cazare/ masă, decontarea cheltuielilor de transport, bonusuri angajatul lunii, bonusuri de Paşte şi de Crăciun

    Superbet Holding România este cel mai mare plătitor de taxe şi impozite din industria de profil şi printre cei mai mari contribuabili la bugetul naţional cu cele peste 35 de milioane de euro plătite anul acesta şi 26 de milioane de euro anul trecut.

    Din această toamnă, compania este listată şi pe bursa AERO, în urma unei emisiuni de obligaţiuni în valoare de 9,6 milioane de lei vândute unor investitori români şi a căror scadenţă va fi în anul 2020.

     

  • Superbet creşte salariile celor peste 2.500 de angajaţi

    Majoritatea angajaţilor sunt casieri sau operatori de agenţie. În noiembrie compania s-a angajat să suporte integral contribuţiile angajatorului în salariul brut al angajatului odată cu intrarea în vigoare a noilor modificări fiscale începând cu ianuarie anul viitor.

    Pe lângă beneficiile amintite, angajaţii Superbet se mai bucură de training gratuit, asigurare cazare/ masă, decontarea cheltuielilor de transport, bonusuri angajatul lunii, bonusuri de Paşte şi de Crăciun

    Superbet Holding România este cel mai mare plătitor de taxe şi impozite din industria de profil şi printre cei mai mari contribuabili la bugetul naţional cu cele peste 35 de milioane de euro plătite anul acesta şi 26 de milioane de euro anul trecut.

    Din această toamnă, compania este listată şi pe bursa AERO, în urma unei emisiuni de obligaţiuni în valoare de 9,6 milioane de lei vândute unor investitori români şi a căror scadenţă va fi în anul 2020.

     

  • Legea salarizării care vizează personalul medical şi din educaţie a fost completată şi modificată

    ”Personalul din sistemul sanitar care a beneficiat în anul 2017 de tichete de masă va beneficia de acordarea indemnizaţiei de hrană pe tot parcursul anului 2018, iar această indemnizaţie va fi exceptată în anul 2018 la stabilirea limitei de sporuri de 30%. În ceea ce priveşte acordarea sporurilor, documentul aprobat de Guvern stabileşte prorogarea până la 1 martie 2018 a prevederilor care condiţionează încadrarea sporurilor în limita de 30% pentru personalul din sistemul sanitar. Începând cu data de 1 martie 2018, pentru personalul din sistemul sanitar şi de asistenţă socială, cuantumul sporurilor pentru condiţii de muncă se va determina conform Regulamentului-cadru de acordare a sporurilor, elaborat de Ministerul Sănătăţii până la data de 1 martie 2018, fără a depăşi limita de 30%”, se arată într-un comunicat remis MEDIAFAX.

    Citiţi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Vremuri grele. Medic din România: „Domnule Prim-Ministru Mihai Tudose … Ştiţi că medicilor li se pregăteşte un program de lucru de 48 de ore/săptămână? Mai ştiţi că subordonaţii domniei-voastre au anulat „de facto” sporurile din Sănătate?”

    Pe Facebook, Florin Chirculescu a scris: „Domnule Prim-Ministru Mihai Tudose,
    Ştiţi că sunteţi pe cale să patronaţi un nou exod al medicilor? Ştiţi că medicilor li se pregăteşte un program de lucru de 48 de ore/săptămână, contrar Codului Muncii şi Directivei Europene a Timpului de Lucru?

    Asta înseamnă că medicii vor reveni la programul de dinainte de 1989, cu diferenţa că PCR prevedea, totuşi, o sâmbătă liberă pe lună – era faimosul SRL socialist. Domnule Prim-Ministru, vă întreb respectuos: aţi extinde acest program de muncă asupra TUTUROR cetăţenilor României?

    Dacă nu, de ce doar medicii trebuie să lucreze în acest fel? De unde această discriminare?
    Răspunsul vi-l dau eu, pentru că subordonaţii dumneavoastră sunt preocupaţi să vă raporteze că în ţară e linişte şi că ei, unii, îşi fac datoria. Ei, bine, prin acest proiect se includ mai multe gărzi în programul obligatoriu, astfel încât gărzile să nu mai fie plătite conform statului lor LEGAL de ore suplimentare. Asta înseamnă pentru noi, medicii, o scădere majoră a veniturilor.

    Domnule Prim-Ministru, mai ştiţi că subordonaţii domniei-voastre au anulat „de facto” sporurile din Sănătate? Anularea cu pricina se va vedea pe fluturaşe DOAR de la 1 ianuarie 2018 – să fie aceasta manevra prin care angajaţii din Sănătate vor fi puşi în faţa unui fapt împlinit DUPĂ ce Guvernul se va adăposti îndărătul unei legi explicate deficitar? Aşa s-ar părea, drept pentru care vă mai pun o întrebare: vi se pare firesc să vă respectaţi promisiunile doar pe hârtie, în timp ce veniturile REALE din Sănătate vor scădea?

    Îmi permit să vă inoportunez în virtutea unei vechi cutume româneşti: jalba-n proţap. Românii s-au tot întrebat, în trecut, dacă „şeful” ştie ce fac subordonaţii săi. „Oare Mareşalul ştie?” se întreba lumea în anii războiului.

    „Oare Ceauşescu ştie?” se întrebau unii în comunism. În consecinţă, vă întreb şi eu: „Dumneavoastră ştiţi, domnule Prim-Ministru?”
    Nu e linişte în Sănătate, iar dacă miniştrii şi consilierii spun altceva, vă amintesc că domniile-lor ne-au asigurat că, citez: „avem prea mare nevoie de personalul din Sănătate ca să nu-l plătim corect”.

    Calculele, însă, ne arată că veniturile vor scădea, ceea ce reprezintă atât abandonul principiilor expuse la început de mandat, cât şi abdicarea de la doctrina social-democrată, cea de la care vă reclamaţi. În context, ce garanţii ne daţi, domnule Prim-Ministru? Ce-i de făcut, astfel încât creşterea salarială de pe hârtie să nu fie totuna cu SCĂDEREA veniturilor?

    Domnule Prim-Ministru, nu vreau să închei prin a aduce vorba de mişcările revendicative ale personalului din Sănătate, de care, sunt sigur, subordonaţii domniei-voastre v-au avertizat. Nu mă pot împiedica, însă, să nu amintesc de „greva prin emigraţie”, începută pe vremea Prim-Ministrului Boc – sunteţi sigur că doriţi ca şi numele dumneavoastră să fie asociat cu această „grevă” neobişnuită?

  • Sporurile, noua vedetă a legii salarizării. Ministrul Muncii: Vor exista bugetari cu venituri peste cel al şefului statului, datorate sporurilor

    Solicitată să comenteze unele analize făcute la proiectul de Lege al salarizării potrivit cărora judecătorii şi procurorii, prin sporuri, vor avea salarii duble, chiar triple faţă de şeful statului, ministrul Muncii a răspuns: „Salariul de bază al preşedintelui va fi cel mai mare dintre bugetari. Sigur că sunt şi alţii care vor adăuga sporuri şi, ca venituri, vor fi peste preşedinte”.

    „Noi am vrut ca niciun salariu să nu treacă peste al preşedintelui – şi nu trece niciunul – dar ca venituri vor fi bugetari care şi la ora actuală sunt, ca venituri, peste preşedintele României”, a adăugat ministrul Muncii.

    Ea a precizat că şi la ora actuală există această situaţie.

    „Dar vreau să vă spun că aşa sunt şi la ora actuală. Noi nu am făcut creşteri foarte mari la procurori şi la judecători. Aşa au salariile în plată la ora actuală”, a adăugat Olguţa Vasilescu.

    Cititi mai multe pe www.mediafax.ro