BusinessMagazin

Tag: prezenta

  • Reynaers România aşteaptă afaceri cu 15% mai mari anul acesta

     

    Reynaers Aluminium este o companie cu origini belgiene specializată în dezvoltarea soluţiilor de aluminiu pentru uşi, ferestre, pereţi cortină, sisteme glisante, parasolare şi sere. Compania a intrat pe piaţa locală în 2006, la iniţiativa lui Daniel Popa, potrivit unui interviu anterior acordat de el.

    „Tranziţia la Reynaers a reprezentat o oportunitate pentru a introduce oficial pe piaţă o companie pe care o cunoşteam şi admiram şi, în acelaşi timp, şansa de a continua să educ şi să dezvolt piaţa din România la un alt nivel, oferind cele mai avansate produse şi servicii inovatoare care depăşesc întotdeauna aşteptările partenerilor”, descrie Popa decizia de a începe să lucreze pentru compania belgiană într-un interviu anterior. La nivel local, activitatea companiei a început printr-un birou de reprezentanţă lansat în 2006;  rezultatele pe care le-a avut sub conducerea lui Popa au determinat conducerea centrală din Belgia să deschidă un centru logistic în 2013. „Introducerea Reynaers Aluminium pe piaţa din România, în 2006, a fost o adevărată provocare în care am folosit toată experienţa profesională acumulată, am lucrat alături de oameni extraordinar de devotaţi şi am construit o strategie de afaceri care ne ajută şi acum, mulţi ani mai târziu.”

    Suprafaţa totală a centrului logistic Reynaers România este de aproximativ 2000 de metri pătraţi şi, începând cu luna august 2017, găzduieşte şi un  showroom de prezentare a celor mai noi soluţii de aluminiu şi accesorii în secţiuni 3D, birourile administrative ale companiei, centrul de training şi testare Reynaers dar şi zona de deposit, potrivit informaţiilor trimise de reprezentanţii comapniei.

    Centrul logistic Reynaers România este situat în zona de sud a Bucureştiului şi a fost lansat la finalul anului 2015 după o investiţie de aproximativ 1 milion de euro.

    Pentru 2018, compania vizează dezvoltarea canalului de distribuţie prin deschiderea unui nou showroom în centrul Bucureştiului, dar şi extinderea la nivel naţional, care în acest moment acoperă zone în continuă dezvoltare, precum Cluj, Timişoara, Sibiu şi Iaşi.

    Reynaers România are în prezent peste 1.000 de clienţi din categorii variate precum: investitori direcţi sau beneficiari finali, antreprenori generali, dezvoltatori, arhitecţi şi firme de tâmplărie. Compania a realizat peste 500 de proiecte, fiind cea mai mare reprezentanţă a belgienilor în Europa de Est, potrivit reprezentanţilor companiei; printre lucrările de referinţă ale companiei se numără AFI Business Park, Oregon Park, Braşov Business Park, Amber Gardens, Promenada Mall sau aeroportul Henri Coandă. La nivel global, compania Reynaers are peste 1.500 de angajaţi în 37 de ţări din întreaga lume şi exportă în peste 60 de ţări de pe 5 continente.

     

  • Lovitură DEVASTATOARE pentru angajaţi. Anunţul care afectează din plin milioane de români fără să ştie

    „Salariul minim brut pe ţară ar urma să crească la 1.900 de lei de la 1 ianuarie 2018, astfel încât salariile românilor să nu fie afectate de întoarcerea sarcinii fiscale. Această valoare cores­punde salariului prevăzut în Programul de guvernare, respectiv 1.550 de lei, de la 1 ianuarie 2018”, se arată în comunicatul Ministerului Muncii.
     
    În prezent, peste un milion de angajaţi din România (adică o cincime din efectivul total de salariaţi) sunt remuneraţi la nivelul salariului minim pe economie. Salariul minim a crescut sem­ni­ficativ în ultimii ani, iar unele decizii de creştere au fost luate într-un timp foarte scurt, ceea ce a dat peste cap bugetele com­pa­niilor. Numai anul acesta au fost anunţate pentru 2018 mai multe scenarii privind creşterea salariului minim: iniţial acesta ar fi trebuit să ajungă la 1.700 de lei brut pe lună, ulterior la 2.000 de lei brut pe lună, după care s-a renunţat la varianta de 2.000 de lei. Ulterior, subiectul a fost evitat de politicieni în dezbaterile publice.
     

  • Olguţa: Salariul minim brut pe economie creşte de la 1.450 de lei la 1.900 de lei

    ”Vă propunem o hotărâre de Guvern într-o primă citire prin care salariul minim brut ăpe ţară să crească la 1900 de lei de la 1 ianuarie 2018, astfel încât salariile românilor să nu fie afectate de întoarcerea sarcinii fiscale. Suma este aferentă salariului prevăzut în programul de guvernare, care era de 1550 de lei de la 1 ianuarie 2018. Tot astăzi vreau să vă prezint în primă lectură un proiect de ordonanţă de urgenţă prin care indemnizaţia minimă de creştere a copilului va creşte, tot de la 1 ianuarie 2018, la 1250 de lei, faţă de 1233 cât este în prezent. Pentru asigurarea acestei creşteri indemnizaţia nu va mai raportată pe viitor la salariul minim, ci la Indicele Social de Referinţă, care este azi 500 de lei, iar indemnizqaţia minimă va fi de două ori şi jumătate ISR”, a declarat ministrul Muncii, Lia Olguţa Vasilescu, la începutul şedinţei de Guvern.

    Ea a mai propus amânarea venitului minim de incluziune cu un an, până la 1 aprilie 2019, din motive tehnice, fiindcă sistemul informatic nu este încă pregătit şi există foarte multe solicitări de la autorităţile locale, care au informat că îşi doresc prorogarea acestui termen.

    ”Nu în ultimul rând, proiectul de ordonanţă prevede creşterea pensiei minime la 640 de lei şi a punctului de pensie la 1100 de lei de la 1 iulie 2018. Aceste măsuri vin la pachet cu reducerea procentului de plată către Pilonul 2 de pensii, de la 5,1 la 3,7%, dar atenţie fără a fi afectată valoarea nominală din prezent. Mai precis, suma care este achitată azi către administratorii Pilonului 2 va fi cel puţin aceeaşi la anul, dar scăderea procentului este necesară ca urmare a creşterii salariului brut cu 20%”, a mai spus Vasilescu.

    Potrivit programului de guvernare al PSD-ALDE, pensia socială minim garantată urma să fie, de la 1 ianuarie 2018, 640 lei.

  • Olguţa: Salariul minim brut pe economie creşte de la 1.450 de lei la 1.900 de lei

    ”Vă propunem o hotărâre de Guvern într-o primă citire prin care salariul minim brut ăpe ţară să crească la 1900 de lei de la 1 ianuarie 2018, astfel încât salariile românilor să nu fie afectate de întoarcerea sarcinii fiscale. Suma este aferentă salariului prevăzut în programul de guvernare, care era de 1550 de lei de la 1 ianuarie 2018. Tot astăzi vreau să vă prezint în primă lectură un proiect de ordonanţă de urgenţă prin care indemnizaţia minimă de creştere a copilului va creşte, tot de la 1 ianuarie 2018, la 1250 de lei, faţă de 1233 cât este în prezent. Pentru asigurarea acestei creşteri indemnizaţia nu va mai raportată pe viitor la salariul minim, ci la Indicele Social de Referinţă, care este azi 500 de lei, iar indemnizqaţia minimă va fi de două ori şi jumătate ISR”, a declarat ministrul Muncii, Lia Olguţa Vasilescu, la începutul şedinţei de Guvern.

    Ea a mai propus amânarea venitului minim de incluziune cu un an, până la 1 aprilie 2019, din motive tehnice, fiindcă sistemul informatic nu este încă pregătit şi există foarte multe solicitări de la autorităţile locale, care au informat că îşi doresc prorogarea acestui termen.

    ”Nu în ultimul rând, proiectul de ordonanţă prevede creşterea pensiei minime la 640 de lei şi a punctului de pensie la 1100 de lei de la 1 iulie 2018. Aceste măsuri vin la pachet cu reducerea procentului de plată către Pilonul 2 de pensii, de la 5,1 la 3,7%, dar atenţie fără a fi afectată valoarea nominală din prezent. Mai precis, suma care este achitată azi către administratorii Pilonului 2 va fi cel puţin aceeaşi la anul, dar scăderea procentului este necesară ca urmare a creşterii salariului brut cu 20%”, a mai spus Vasilescu.

    Potrivit programului de guvernare al PSD-ALDE, pensia socială minim garantată urma să fie, de la 1 ianuarie 2018, 640 lei.

  • Viitorii angajaţi sunt atraşi cu masaj la locul de muncă şi concedii în ţări exotice

    “Cele mai bine plătite domenii sunt IT, inginerie, automotive, producţie. Salariile inginerilor pot să înceapă de la 2.500 de lei, dar sunt şi domenii unde salariile pot să ajungă şi la 5.000 de lei, mai ales pentru angajaţii cu experienţă, vorbitori de limbi străine mai rare -norvegiană, daneză, olandeză-, dar sunt bine plătiţi şi cei care vorbesc limba germană. Pe lângă salariu, unele firme din Cluj oferă diverse bonusuri angajaţilor, cum ar fi concedii exotice, în ţări din Asia, masaj la locul de muncă, pentru a nu sta încordaţi pe scaune, piscină, săli de jocuri pentru relaxare, asigurări de viaţă şi medicale, consiliere psihologică. De asemenea, se oferă programe de înviorare de 10-15 minute cu instructor, înainte de începerea programului de lucru”, a declarat, marţi, Valentina Sava, reprezentant al organizatorilor Târgului de Cariere.
     
    Printre participanţii la Tîrgul de Cariere sunt prezenţi cu standuri şi Jandarmeria Română şi ISU, care oferă sute de locuri în şcolile de jandarmi de la Fălticeni şi Drăgăşani şi la Şcoala de pompieri şi protecţie civilă Boldeşti.
     
    „Un subofiţer absolvent de şcoală militară poate să ajungă la un salariu între 2.500-3.000 de lei”, a spus un reprezentant al jandarmilor clujeni.
     
    La Târgul de Cariere sunt prezente  peste 80 de companii şi organizaţii, care oferă peste 4.000 de locuri de muncă, în domenii diverse, printre care se numără IT, automotive, retail, marketing, HR, web design.
     
    Cititi mai multe pe www.transilvaniareporter.ro

  • Cluj: Bonusuri, concedii exotice, masaj la locul de muncă, piscină şi săli de jocuri pentru angajaţi

    Valentina Sava, reprezentant al organizatorilor Târgului de Cariere, a declarat, marţi, că angajaţii care sunt vorbitori de limbi străine mai rare, cum ar fi norvegiana, daneze sau olandeza, sunt mai bine plătiţi.

    Citiţi mai multe pe www.mediafax.ro

  • UDMR anunţă că va vota împotriva Legii de aprobare a ordonanţei privind split TVA

    „Având în vedere că plata defalcată a TVA creează mai multe probleme decât oferă soluţii, UDMR este în asentimentul mediului de afaceri şi solicită renunţarea la acest mecanism, iar dacă proiectul va fi în continuare promovat, UDMR va vota împotriva Legii de aprobare a ordonanţei”, a precizat deputatul UDMR Erdei Istvan, în plenul Camerei, la o dezbatere pe tema split TVA, la care a fost prezent şi ministrul de Finanţe, Ionuţ Mişa.

    Citiţi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Legea vaccinării a fost adoptată de Senat cu unanimitate de voturi

    ”Vaccinarea este intervenţia medicală cu cel mai înalt grad de eficienţă din istoria omenirii. Vaccinarea a fost a fost introdusă pentru prima dată în 1896 împotriva variolei. Variola a secerat la vremea respectivă peste 30 de milioane de suflete. În 1977, în urma introducerii acestui vaccin, variola a fost eradicată de pe întreg globul pământesc. În anul 1971 a fost introdusă vaccinarea împotriva rujeolei. În anul 2000 în America s-a declarat rujeola eradicată. Astfel încât, cu aceste două exemple cred că e suficient să vă demonstrez importanţa acestui vaccin care, spre surpinderea mea, unii medici am văzut că îl contestă. Eu dacă aş fi mai mare aş lua măsuri împotriva acestor medici care contestă această vaccinare care a adus omenirii cele mai mari beneficii”, a declarat senatorul PNL Leon Dănăilă.

    Citiţi mai multe pe www.mediafax.ro

  • Românii cumpără produse de teleshopping de milioane de euro

    Zilnic, peste 30.000 utilizatori vizitează magazinul online. În targetul companiei se află persoane cu vârste cuprinse între 20 – 60 ani, cele mai multe cumpărături fiind realizate de publicul feminin, într-un procent de 60%, iar restul de publicul masculin.

    Printre cele mai căutate produse ce se regăsesc în oferta Teleshoponline.ro se află: robotul de bucătărie multifuncţional, robinetul electric de încălzire a apei, ochelarii de condus pe timp de zi sau de noapte cu lentile antireflex şi aparatele tip vacuum pentru curatarea tenului. Iar în momentul de faţă, produsul bestseller este un epilator high-tech.

    Retailerul pregăteşte lansarea unei noi categorii, cea a produselor naturale.

    Primul produs din această categorie este Curcumin95 & BioPerine, un antiinflamator şi antioxidant natural.

    Pentru 2018, Teleshoponline.ro dublarea cifrei de afaceri.
     

  • Tăriceanu se contrazice cu Dragnea: Numirea şefilor de Parchete trebuie să fie depolitizată

    “Am văzut proiectul înainte de a fi trimis la CSM. Nu am stat să analizez propunerile făcute de CSM, în detaliu, dar sigur că am urmărit cu mare atenţie dezbaterea publică, diferite opinii, diferite sugestii. Sunt la curent bine cu toate aceste subiecte de interes public. Dacă ar fi să facem un sumar al principalelor subiecte în dispută: ‘1. Cine va face în viitor numirea procurorilor?’ şi am susţinut că numirea trebuie să fie depolitizată şi de aceea am propus ca CSM să fie cel care să facă numirile, evitând factorul politc, care e în prezent preşedintele”, a declarat Tăriceanu, în cadrul unei conferinţe de presă, la Senat.

    Citiţi mai multe pe www.gandul.info